北京招聘

岗位职责：
职责一：协助部门负责人制定并完善公司内部审计和控制体系及内部审计制度、流程等
职责二：负责协助部门负责人编制和制定公司年度常规内部审计项目计划并独立或配合实施
1、根据公司管理层需要和公司整体经营管理风险分析结果，协助部门负责人编制公司年度常规内部审计项目计划；
2、按照公司批准的年度常规审计项目计划，独立或配合组织实施总、分公司经营管理审计、内控流程审计和经济责任审计等各项常规审计项目；
3、在实施审计项目过程中，收集审计证据，编制审计工作底稿，提出审计意见和整改建议，交付审计报告，确保审计结果及时、客观、公正；对于所负责的一般审计项目，审查、复核审计工作底稿和审计报告，保证审计项目质量；
4、负责对所实施审计项目中的审计发现问题和所识别风险和内控缺陷点，提出有针对性的审计建议并评估后续行动方案的品质，追踪后续行动的执行情况，督促后续行动按时、保质到位完成。
职责三：负责总分公司重要、重大经济事项、专项支出和经济合同的审计监督、检查
1、协助部门负责人制定针对公司重要经济活动、专项支出和经济合同的审计监督、检查管理制度；
2、独立或配合实施针对公司重要经济活动和经济合同的审计监督、检查工作。
职责四：负责总分公司高级管理人员任期期间经济责任履行情况的审计监督、评价
1、协助部门负责人制定和完善针对公司高级管理人员的审计管理制度；
2、独立或配合组织实施针对公司高级管理人员在任职期间内经济、领导责任履行情况进行监督、评价；
3、负责对所实施高级管理人员审计中发现问题和所识别风险和内控缺陷点，行使建议处理处罚权，评估后续行动方案的品质，追踪后续行动的力度，督促后续行动按时、保质到位完成。
职责五：负责公司内外部举报和反馈信息的受理和组织调查
1、协助部门负责人制定并完善公司内外部举报信息的受理机制；
2、独立或配合实施针对所受理内外部举报信息进行评估和审计调查；
3、负责对所实施审计调查中发现问题和所识别风险和内控缺陷点，行使建议处理处罚权，评估后续行动方案的品质，追踪后续行动的力度，督促后续行动按时、按质到位完成。
职责五：完成领导交办的其他任务

任职资格：
1、大学本科及以上学历，经济、财务、法律、管理、审计等相关专业；
2、在大型会计师事务所从事外部审计或在企业内部审计部门工作3年（含）以上；
3、熟悉企业财税法规、风险和内部控制体系，掌握企业基本的经营管理和财务管理流程；
4、具有较强的逻辑分析能力和判断能力，清晰和有条理的文字表达、组织能力以及报告撰写能力，具备较强的内外部沟通协调能力和组织能力等；
5、国际注册内审师（CIA）优先。

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