北京招聘

工作目标：
①根据91招投标平台公司的战略研究，结合对公共采购行业的了解结合电子商务，建立招投标领域领先的竞争力；
②能够立足业界先进的招投标运营经验，负责91招投标电子商务公司的招投标业务流程架构设计与建立、核心团队的引进或建立，同时对营业指标负责；
③能够协同和挖掘相关产业上下游多方资源的需求，实现运营模式的创新与核心能力的迅速提升；
④能够建立支持战略目标实现的相应组织和团队;
资格&资质：
①本科及以上学历；
②熟悉并掌握政府及机构公共采购流程，能够独立设计和优化招投标流程，管理团队运营招投标团队，提升核心竞争力；
③善于接受新的管理理念，并有良好的团队协同能力；
工作经验：5年以上公采行业具备业务经验和管理经验；
目标企业：天津匹克、中国采招网、中国公共采购网；
个人态度（其他要求）：认可大型企业的管理模式和企业文化，并有团队协同能力。
考核KPI：
1、招投标业务流程制定与建立实施
2、核心竞争力建设
3、净销售收入和利润

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