女装设计总监(职位编号:001)
东莞市贤达企业管理顾问有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:互联网/电子商务 服装/纺织/皮革
职位信息
- 发布日期:2014-12-27
- 工作地点:上海
- 招聘人数:3
- 工作经验:5-7年
- 学历要求:大专
- 职位月薪:50000及以上
- 职位类别:服装/纺织设计总监
职位描述
集团创立于1900年,目前主要从事服装品牌组合的开发和管理,是中国服装行业领军企业。2007年,公司于香港主板成功上市。品牌价值170多亿元。
岗位职责:
1、 根据品牌公司战略目标、品牌定位及产品市场定位,制定产品开发及设计规划;
2、 结合品牌发展策略、市场流行趋势,制定商品年设计计划与执行方案,指导产品开发部门完成商品开发与设计工作;
3、 及时关注目标和潜在市场动态,从终端门店、国内外服装零售市场、合作伙伴等各种渠道收集相关数据及经营信息,及时进行分析、评估,并用于指导产品研发、设计;
4、负责每季产品以及品牌形象工作的总体规划;
5、制定面料的各种生产工艺、风格、价位;准确把握面料的流行趋向,结合原料的特性和产品的理念,不断开发新的面料;
6、建立以及不断完善产品设计、开发、技术流程,带领团队不断创新.
任职资格:
1、 男女不限,30-45岁,统计学、服装设计、艺术设计、市场营销等相关专业,本科以上学历;
2、 7年以上大型服装品牌相关工作经验,5年以上服装服饰设计工作经验,3年以上大型服装品牌设计负责人工作经验;
3、能够准确把握品牌风格,独立完成产品的款式设计;
4、熟悉面、辅料以及服饰配件相关知识及服装生产工艺和面辅料市场;
5、能够根据流行和其他元素确定设计主题,对市场变化敏感,对时尚感把握良好;
岗位职责:
1、 根据品牌公司战略目标、品牌定位及产品市场定位,制定产品开发及设计规划;
2、 结合品牌发展策略、市场流行趋势,制定商品年设计计划与执行方案,指导产品开发部门完成商品开发与设计工作;
3、 及时关注目标和潜在市场动态,从终端门店、国内外服装零售市场、合作伙伴等各种渠道收集相关数据及经营信息,及时进行分析、评估,并用于指导产品研发、设计;
4、负责每季产品以及品牌形象工作的总体规划;
5、制定面料的各种生产工艺、风格、价位;准确把握面料的流行趋向,结合原料的特性和产品的理念,不断开发新的面料;
6、建立以及不断完善产品设计、开发、技术流程,带领团队不断创新.
任职资格:
1、 男女不限,30-45岁,统计学、服装设计、艺术设计、市场营销等相关专业,本科以上学历;
2、 7年以上大型服装品牌相关工作经验,5年以上服装服饰设计工作经验,3年以上大型服装品牌设计负责人工作经验;
3、能够准确把握品牌风格,独立完成产品的款式设计;
4、熟悉面、辅料以及服饰配件相关知识及服装生产工艺和面辅料市场;
5、能够根据流行和其他元素确定设计主题,对市场变化敏感,对时尚感把握良好;
公司介绍
服务于互联网与游戏行业、在线教育、自动化等行业。
联系方式
- 公司地址:上班地址:深圳