北京招聘

岗位职责：
1、制定业务部门培训计划与年度培训计划、定期搜集业务各层级的培训需求，呈交经理审批，执行培训计划并将执行情况定期向经理汇报；
2、制定培训预算的编制与调查分析管理，呈交主管审批，并定期向主管汇报培训费用的开支情况；
3、了解业务部门各级人员的培训需要分析调查，并分别制定相应的培训计划；
4、按培训计划开发并更新课件，制作授后评估工具，具体安排课程实施或活动；
5、与人力资源部其他人员合作搞好培训档案的管理建立员工成长档案，为业务部门生成经营管理人员的储备打下基础；
6、将成型的课程资源与各业务版块培训师共享成功经验；
7、培训课程体系的规划与组织开发管理。

任职要求：
1、专科及以上学历；
2、2年以上销售工作经验，3年以上培训经验；
3、有互联网或无形产品销售工作经验优先。

    北京博雅立方科技有限公司成立于2008年, 作为中国领先的大数据智能营销领导者，提供专业数字营销服务和软件，并推出大数据智能营销解决方案。
    通过多年在大数据行业深耕，博雅立方管理超过50亿数字广告费用，为国内外100000家企业提供数字营销SaaS服务，管理超过10亿搜索关键词词库。博雅立方拥有强大的云计算能力，拥有自主的知识产权，目前申请专利21项、软件著作权35项。
   博雅立方大数据营销解决方案通过海量数据获取、存储、分析和挖掘应用等方面为客户提供全面的大数据解决方案。2009年10月成功推出国内首款基于云计算平台的SEM智能优化系统大丰搜（CubeSearch），开启了大数据智能营销时代。2015年，博雅立方创新建立顾客生命周期管理平台——业绩大师，启动了新一轮的“T”型战略发展布局。
博雅立方利用云计算和大数据挖掘与分析技术，为教育、金融、房产、电商、旅游等各行业广告主提供SaaS服务，帮助广告主完成“需求-投放-追踪-报告-分析-优化”的营销闭环， 服务于电子商务、教育培训、医疗、金融、旅游航空、汽车等领域的众多知名企业。同时，博雅立方是百度五星级认证服务商，也是谷歌、搜狗、SOSO，淘宝、Facebook、微博等新媒体营销平台的重要战略合作伙伴。