北京招聘

岗位职责：
1、负责制定和维护敦煌网数据架构的规范及标准;确保规范和标准在企业应用开发和维护中能有效执行;
2、负责公司概念模型的定义和数据标准的定义(包括词汇、术语、主题域),负责构建公司元数据管理系统和数据质量管理体系;
3、项目前期工作中对技术解决方案、架构部署等内容进行评估及审核，并给出符数据架构规范的建议,确保项目中的数据模型在"扩展性"、"运维效能"、"标准化"、"一致性"、"整合性"等方面都有比较好的体现;
4、具备一定的数据模型建设和管理的方法论,具备数据集成构和ods的能力,设计、规划和实施数据集市等相关应用;
5、良好的沟通能力，确保数据架构在技术以及商业层面都能获得客户的认可

任职要求：
1、丰富的数据架构规划、数据建模、数据库设计以及程序设计、开发经验；
2、丰富的企业级数据解决方案或数据架构（数据仓库、数据集成、数据管理）构建经验；
3、丰富的基于Oracle、mysql技术的提供BI解决方案的经验；
4、精通如下至少一种数据库（Teradata, Netezza, Oracle,Mysql）、至少一种ETL工具（SAS, Informatica, Datastage, Ab Initio）、数据建模工具（如：Erwin、Power designer）、BI报表开发工具（如：SAS、Cognos、Business Objects 等）；
5、深入了解包括：抽象、SQL查询路径以及优化路径、报表生成最优化在内的方法和技能；

任仕达（Randstad）是全球最大的人力资源服务机构之一，1960年由创始人Frits Goldschmeding 先生在荷兰阿姆斯特丹正式成立。经过长达５０年的持续发展，任仕达集团全球营业额超过２００亿美金，位列２００９《财富》杂志５００强的４５０位。
任仕达中国的业务范围包括：　招聘与猎头、弹性用工、人力资源外包。我们已经为数千家中国地区的跨国企业、民营机构以及国有企业提供专业服务，并在金融服务、电信、快消品、零售、ＩＴ、化工与制药等领域树立了领导地位。
我们的使命是充分关注求职者能力发展与客户业务发展的需求，并将两者完美匹配起来，通过持续创新和及时响应客户和求职者不断变化的需求，我们始终将服务水准保持于至臻境界。
现今的商业环境，竞争愈发激烈，变化转瞬之间，因此对于劳动力的灵活性、生产力水平的提高以及与人力资源相关的外包服务需求也随之不断增加。为了更好的满足这些需求，我们提供从人事管理到高管搜寻、几乎覆盖人力资源服务各个方面的全方位解决方案。
在中国这个不断变化的市场中，任仕达成功将其在国际市场上积累的丰富经验与对本地市场的深刻了解相结合。因此，我们能够满足客户在人力资源方面的全方位需求。
优秀的人才是我们成功的基石之一。我们为员工提供广泛，多样化的培训和职业发展机会和具有竞争力的薪酬。我们真诚期待您的加入。