北京招聘

工作职责：

1、负责员工入职、离职手续办理，负责员工劳动合同及档案的建立和管理；

2、负责社会保险、综合保险、公积金办理等基本业务的操作和实施；

3、负责处理员工福利保险事务；

4、负责处理员工劳动关系，针对员工日常咨询事项，进行相应解答；

职位要求：

1、人力资源或相关专业本科以上学历；

2、两年以上人事相关经验；

3、具有员工社会福利保险管理的实际操作经验，熟悉北京劳动人事政策法规；

4、英语4级以上，听说读写良好；

5、熟练使用office软件及相关系统；

6、具备良好的职业道德素养、优秀的语言表达能力和敏锐的洞察能力。

     杭州迪普科技股份有限公司（简称“迪普科技”）是在网络安全及应用交付领域集研发、生产、销售于一体的高科技企业。迪普科技以“让网络更简单、智能、安全”为使命，持续创新，为客户提供领先的产品与解决方案。
     迪普科技总部位于杭州，在北京和杭州设有研发中心，具有一支业界领先的研发团队。公司拥有一系列具有自主知识产权的核心技术，自主开发了高性能硬件架构APP-X、L2~7融合操作系统ConPlat、应用识别与威胁特征库APP-ID，并在此基础上推出了包括深度业务路由交换网关（DPX）、应用防火墙（FW）、入侵防御系统（IPS）、DPI流量分析设备、上网行为管理及流控（UAG）、应用交付平台（ADX）以及交换机、路由器等在内的十余类上百款产品。
     迪普科技通过TL9000、GB/T19001-2008（ISO9001:2008)质量管理体系标准认证、ISO14001环境管理体系认证，质量管理严格遵循ISC生产制造流程。同时，严控供应商的质量管理体系、职业健康与安全管理体系以及环境管理体系，为客户提供质量可靠的产品。迪普科技在全国各省、自治区及直辖市设有销售与服务机构，依托分布于全国的分支机构、合作伙伴和分布全国的备件库，迪普科技具有为全国范围内客户提供7×24小时服务的能力。
     从成立至今，迪普科技实现了高速成长，目前已经服务超过10,000家客户，全面进入了包括运营商、政府、电力、能源、金融、交通、教育、医疗、大企业等在内的各行各业，成为业界重要厂商之一。未来，迪普科技将继续在网络安全及应用交付领域进行持续投入，进一步完善产品与解决方案，为客户创造更大价值。