副总经理
北京新港都乐汇商业管理有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:物业管理/商业中心
职位信息
- 发布日期:2014-08-07
- 工作地点:北京-通州区
- 招聘人数:1
- 工作经验:5-7年
- 学历要求:本科
- 语言要求:普通话熟练
- 职位月薪:面议
- 职位类别:店长/卖场经理/楼面管理 其他
职位描述
有购物中心或百货公司招商、运营及管理经验者优先考虑!
1、 根据董事会提出的战略目标,指导制定和确定公司所持物业的招商定位方案、企划方案、开业方案、动线设计方案,完成物业招商和开业目标。
2、主持公司的基本团队建设、规范内部管理,拟定公司内部管理架构设置方案和基本管理制度,审定公司具体规章、奖罚条例,拟定公司薪酬方案,审定公司考核方案。
3、 推动各项管理规章、制度、流程执行,并根据实际营运状况进行修改。
4、 审核合同条款,并监督合同的执行、变更、修改、终止状况
5、 负责组织现场监督项目现场营运工作。
6、 定期向董事会回报公司各项工作开展进度。
7、全面负责商管公司的日常工作管理。
工作经验:从事和运营商业地产招商策划10年以上工作经验,从事过国内大型连锁商业企业、零售业经营负责人5年以上,并业绩优秀。
工作技能:熟悉商业招商、企划业务和运营流程;在团队管理方面具有极强的领导技巧和才能;熟悉商业公司全面运营工作,企业经营管理、各部门工作流程;具有敏锐的商业触觉、优异的工作业绩;具备基本的网络知识;熟悉使用办公软件。
个人素质:具有优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力;善于协调、沟通,责任性、事业心强;亲和力、判断能力、决策能力、计划能力、谈判能力强;良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的感召力和凝聚力。
1、 根据董事会提出的战略目标,指导制定和确定公司所持物业的招商定位方案、企划方案、开业方案、动线设计方案,完成物业招商和开业目标。
2、主持公司的基本团队建设、规范内部管理,拟定公司内部管理架构设置方案和基本管理制度,审定公司具体规章、奖罚条例,拟定公司薪酬方案,审定公司考核方案。
3、 推动各项管理规章、制度、流程执行,并根据实际营运状况进行修改。
4、 审核合同条款,并监督合同的执行、变更、修改、终止状况
5、 负责组织现场监督项目现场营运工作。
6、 定期向董事会回报公司各项工作开展进度。
7、全面负责商管公司的日常工作管理。
工作经验:从事和运营商业地产招商策划10年以上工作经验,从事过国内大型连锁商业企业、零售业经营负责人5年以上,并业绩优秀。
工作技能:熟悉商业招商、企划业务和运营流程;在团队管理方面具有极强的领导技巧和才能;熟悉商业公司全面运营工作,企业经营管理、各部门工作流程;具有敏锐的商业触觉、优异的工作业绩;具备基本的网络知识;熟悉使用办公软件。
个人素质:具有优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力;善于协调、沟通,责任性、事业心强;亲和力、判断能力、决策能力、计划能力、谈判能力强;良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的感召力和凝聚力。
公司介绍
北京新港都乐汇商业管理有限公司,是北京京城远东房地产开发有限公司与北京新港远景房地产顾问有限公司合作的专业性的城市综合体项目的商业运营公司,服务于亦庄米拉时尚购物中心。米拉.village是北京城建三集团公司与香港新港商业管理公司强强联合铸造的精品,科学的规划,丰富的运营管理经验,时尚的财富主场,高品质商业保障!
北京新港都乐汇商业管理有限公司致力于:运用成熟、完备的管理系统,建立一支高效、团结、具有极强战斗力与核心竞争力的专业团队,在行业中形成良好的品牌效应,诚邀您的加入。
北京新港都乐汇商业管理有限公司致力于:运用成熟、完备的管理系统,建立一支高效、团结、具有极强战斗力与核心竞争力的专业团队,在行业中形成良好的品牌效应,诚邀您的加入。