北京招聘

岗位要求：
1.本科以上学历，具备1-3年人力资源培训方向工作讲演
2、具备一定的管理能力、团队意识和团队协作能力
3、具备强有力的执行力
4、具备丰富的策划、企划能力、学习力和表达力
5、具备组织协调能力、抗压力


岗位职责：
1.根据培训需求，制定培训计划，编制培训资料
2.与各培训接口人及时沟通，反馈培训效果并给出培训建议
3.负责管理员工培训档案，协助拟定培训与发展计划，联系各类培训机构，组织各类培训并编写评估报告
4.培训活动的具体执行和后勤协助，使得培训顺利完成
5.组织部门培训相关活动，优化部门培训考核体系
6.编制培训类报表和分析报告

    北京赛升药业股份有限公司成立于1999年5月20日，2011年7月28日由北京赛生药业有限公司整体改制为“北京赛升药业股份有限公司”，注册资金4.8亿元，2015年6月于深圳证券交易所挂牌上市（SZ：300485）。
经过二十余年艰苦创业及自我完善，公司现已拥有多个临床疗效确切、独家或***生产的国药准字号产品并拥有四十余项国家专利，同时公司为多个药品的国家标准起草单位。产品涉及心脑血管类疾病、免疫性疾病（抗肿瘤）和神经系统疾病三大用药领域，销售网络遍布全国。
公司始终坚持以追求全民健康为己任，以创新引领企业发展，专注医疗产业链领域，采用并购、合作、战略联盟及产业基金等方式，集聚医疗服务资源，扩大规模。目前，公司下设控股子公司北京赛而生物药业有限公司、沈阳君元药业有限公司、赛升药业（香港）有限公司，参股北京华大蛋白质研发中心有限公司、北京绿竹生物技术股份有限公司及浙江赛灵特医药科技有限公司，同时发起设立北京亦庄生物医药并购投资中心（有限合伙）、北京北京亦庄二期生物医药产业投资基金（有限合伙）、苏州丹青二期创新医药产业投资合伙企业（有限合伙）、北京荷塘生命科学原始创新基金（有限合伙）及北京亦庄医药中小企业发展投资中心（有限合伙）。
赛升药业将通过集团化、精细化运营管理的升级，深耕大健康产业，进一步打造公司核心竞争力，实现更大的社会价值。