北京招聘

岗位职责：
1. 负责人力资源招聘工作，包括信息发布、简历筛选、邀约、接待及面试；
2. 负责新员工入职、转正以及员工离职手续办理；
3. 负责公司内部员工档案的建立与管理；
4. 负责人力资源培训计划的组织实施，做好培训记录和培训档案的收集与管理工作；
5. 负责日常考勤管理与统计；
6. 负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达；
7. 协助上级进行企业文化建设和员工关系建设工作；
8. 协助上级制定、监督与落实各项规章制度与流程；
9. 完成上级领导交办的其他任务。
任职资格
1. 专科以上；
2. 3年以上相关工作经验
3. 人力资源、行政管理等相关专业
4. 诚实守信、性格开朗；责任心强、原则性强；沉稳、敬业、细致、耐心。

福利：七险一金+餐补+话补+员工体检+其他

  鼎材科技有限公司是一家从事新型电子材料研发、生产、销售的高科技企业，致力于平板显示及光电领域新材料产品技术开发和产品技术服务。鼎材团队起源于2001年在清华化学实验室成立的OLED材料研究组。 2013年9月，北京鼎材科技有限公司成立；2014年5月，固安鼎材科技有限公司成立；2018年3月，合肥鼎材科技有限公司成立，作为鼎材的大规模生产基地。
  鼎材在OLED有机发光材料及光刻胶材料两大主营业务上有着重要的行业地位。在OLED有机发光材料业务领域，鼎材是国内***具备实际量产经验及销售实绩的材料企业，鼎材科技通过与高校、原材料供应商机面板客户建立协同创新机制，开展面向需求、产研结合、前瞻储备的新材料研发工作。经过多年的技术积累，面向客户需求，配套开发了包括电子传输材料、红光和绿光发光辅助层材料等新型的、具有自主知识产权OLED材料，其性能与国外材料厂商相近，达到业界同类材料先进水平；在光刻胶产品领域，通过同下游面板客户联合技术攻关，突破若干产品关键技术，最终实现彩色光刻胶产品的量产。主要指标达到当前国际上同类产品水平，工艺宽容度及用量较进口产品更有优势，并与原材料供应商合作，同步开展关键原材料的国产化配套工作。
  鼎材科技注重科研人才的吸纳与培养，创立了河北省博士后创新实践基地，拥有一支经验丰富的OLED材料和光刻胶材料应用开发的工程师团队。公司研发人员占比近40%，其中超过70%以上研发人员为硕博学历及海外归国技术专家，为时刻走在产业技术前沿提供了人才保障。
  鼎材科技依循“成为全球具有影响力的电子材料企业”的愿景，上下团结一致、脚踏实地践行“为客户创造价值，为员工创造机会，以科技创新引领中国电子材料发展”的企业使命，为中国电子材料产业的发展贡献力量！