北京招聘

岗位职责：
1、根据公司下达的招聘任务，按计划完成招聘工作，满足公司用人需求。
2、协助招聘主管，根据公司不同阶段的岗位要求，修订各岗位《岗位说明书》。
3、熟悉各岗位招聘要求，能准确把握各岗位招聘要点与各应聘者进行有效沟通，做好面试预约工作，以确保面试来人量及面试通过率。
4、做好各招聘渠道的信息发布与维护，最大限度提高有效简历数量。
5、与公司各部门保持良好的沟通，协调安排好各岗位面试工作。
6、执行人才储备计划，完善各岗位人才储备库，并对储备人才进行及时的沟通、管理，确保公司人员供给的延续性。
7、协助对各招聘渠道进行评估，为选定合适的招聘渠道提供一线信息。
8、执行公司各项规章制度，对招聘工作各项制度及流程提出优化意见和建议。

任职资格：
1、专科及以上学历，人力资源类、管理类、心理学、市场营销、汉语言文学等相关专业。
2、2年以上人力资源工作经验，至少1年全职招聘工作经验，有教育行业工作经验者优先。
3、具备较强的沟通能力及敏锐的判断力。
4、具备基本的招聘技巧，熟悉常规招聘渠道。
5、具备较强的团队协作精神，具备良好的职业操守，认同公司企业文化。
6、工作积极主动、认真、负责，有主人翁精神，爱岗敬业。

    京师乐育教育集团是一家以教育培训服务为主营方向的集团机构，下辖中基育通（北京）教育科技有限公司、创艺博奥教育科技（北京）有限公司、北京布娃娃教育科技有限公司、京师乐育（北京）儿童教育咨询中心、华南办事处等分支机构。
    目前，集团开发的业务有幼儿数学教育课程、儿童音乐艺术教育项目、全国各地专业幼教师资队伍建设和培训等，经营的项目包括各类婴幼儿益智及艺术类教育课程。集团现已建立起完整的集研发、教学、培训、推广、服务为一体的经营体系。
    京师乐育教育集团拥有权威的专家顾问团队、专业的管理和师资团队，教研、培训力量强大。长期以来与北京师范大学、中央音乐学院、中国儿童音乐学会、首都师范大学、北京教育科学研究院早期教育研究所、台湾全脑教育机构、奥地利奥尔夫学院等众多国内外权威幼儿教育、儿童音乐艺术教育机构合作，始终屹立在国内幼教和儿童音乐艺术教育领域的前沿。
    京师乐育教育集团一直秉承“奉献爱心，成就未来”的社会使命和“共建平台，实现自我”的经营理念，更好地服务儿童、服务家长、服务社会。