北京招聘

职位描述：
1. 在总经理的带领下，负责养护部全面工作；
2. 执行中心计划中安排，完成中心下达的各项工作任务及服务目标；
3. 根据养护部的发展规划和战略目标，制定和实施整体发展规划及年度管理计划；
4. 建立各项规章制度、流程及考核细则，制定工作人员的岗位职责；
5. 加强企业文化建设，提高员工队伍整体素质；
6. 制定员工培训计划，组织和实施对员工的业务培训，提高员工的专业理论水平和操作技能，以适合岗位工作需要；
7. 负责组织制定、审核批准本养护部入住宾客的个性化护理服务方案，并监督执行；
8. 经常走访入住宾客，帮助他们解决实际问题，完善服务；
9. 加强行政管理，做好安全防范工作，减少差错，杜绝事故；
10. 制定、优化考核激励机制，提高团队整体素质与工作面貌。

燕达集团位于北京东燕郊经济技术开发区，是一家实力雄厚的大型现代化企业集团。近年来，集团发展迅速，目前拥有30余家子公司，从业人员近万人，并已形成以高新建材为基础以房地产为龙头的优势产业链。为实现企业可持续发展的战略目标，集团又涉足于医疗和老年养护行业，目前正在打造一座具有世界一流水平的大型现代化国际绿色生态的燕达国际健康城"。燕达集团是河北省纳税大户，在河北省及周边地区是具有一定影响力的龙头企业。
燕达集团投资兴建的燕达国际健康城是河北省重点建设项目。其总占地面积约80万平方米，总建筑面积近110万平方米，总投资100亿元人民币。
燕达国际健康城包括：燕达国际医院、燕达金色年华健康养护中心、燕达医学研究院、燕达医护培训学院、燕达国际会议中心五个项目。于2007年7月1日破土动工，已于2010年12月1日全面正式开业运营 。燕达国际健康城的建设是燕达集团的百年大计，必将对燕达集团的发展带来新的辉煌。
近年来，集团所属各子公司生产技术和管理水平不断提高，已先后通过ISO9001质量管理体系认证。在同行业中显现出了较强的竞争能力。随着各子公司的迅速发展，集团综合实力不断提高，抗风险能力不断增强，为企业可持续发展聚集了力量，奠定了坚实的基础。