北京招聘

岗位职责：

1、 在总部运营总监领导下开展工作，全面负责运营中心日常工作；
2、 对运营中心业绩指标的完成负责；
3、 制定并不断完善日常与运营相关的制度体系、业务流程，建立规范、高效的运营管理体系；
4、 策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整；
5、 建设和发展优秀的运营团队，制定并有效执行运营部门考核、调配与激励机制；
6、 制定不断完善公司运营标准、指标并监督实施；
7、 制定公司运营计划、运营费用具体实施方案，推动并确保运营指标的顺利完成；

任职资格：

1、 大专及以上学历，30岁以上。5年以上医疗行业运营工作经验，3年以上团队管理经验，有骨科、康复科、疼痛科项目合作经验者优先；
2、 熟悉医院运作及管理流程，善于融通与医院、医生、患者及其相关部门的关系；
3、 了解行业内市场运作方式及竞争对手的最新动态，有丰富的行业信息渠道；
4、 具有高度的责任心和敬业精神，较强的人际沟通能力、计划与执行能力、统筹组织和协调能力。能承受较大的压力，高度的工作热情，良好的团队合作精神；
5、 具有强烈的市场销售意识，能独立完成业绩指标；
6、 熟悉行业动态及运营发展趋势，具有优秀的数据分析能力。

此职位工作地点：鹤壁人民医院

北京瑞德医疗投资股份有限公司（“瑞德医疗”）专注于康复、康复治疗领域，是一家集医疗服务、医疗技术、医疗设备、互联网医疗、医疗投资于一身的综合性医疗技术及服务提供商。
 
公司目前分为高端康复医疗技术及设备供给以及集中在骨科及康复科的专业医疗服务两大商业模块（BUSINESS UNIT）, 分别在康复技术设备的研发、销售及专业医疗服务、医疗管理服务、医疗供应链方面进行着积极探索。
 
医疗服务方面，瑞德医疗目前直接管理着包括拥有北京瑞德医院、北京龙华医院、铁岭市中医院分院、秦皇岛卢龙中医院、淄博职业学院附属医院的5家专业特色的医院，与此同时，瑞德医疗产品遍及全国22个省、市、自治区的近百家医院，并给予超过70家的医院提供康复医疗技术服务、医院管理业务服务以及供应链业务。瑞德医疗在不同的管理结构下服务的成功经验和往绩记录支持着公司的进一步发展，使得公司成为中国领先的民营康复医疗服务供应商。
 
医疗设备方面，瑞德医疗目前同时提供康复专业从骨科康复、神经康复、康复评测、物理因子治疗在内的七条产品线的超过两百种的康复医疗设备。
 
为了对旗下产品的研发、生产、销售资源进行合理化配置，瑞德医疗于2010年在安徽合肥建立生产基地，负责康复医疗设备的制造和组装。一直以来，瑞德医疗对设备生产流程的管理、设备质量的控制都有着极为严苛的要求。每一台治疗设备在出厂前都要经过全面的程序检测，经过高效的工作性能监测。