北京招聘

应用推广工程师
岗位职责：组织公司应用推广计划的制定、执行、变更和检查工作，完成合同约定的培训和客户回访，提升公司应用推广业务能力，为创造客户价值提供保障。
岗位要求：
1、 计算机或相关专业，大学本科或以上学历；
2、 具有一年以上技术培训或应用推广工作经验，具备扎实的软件与基础网络技术知识，熟悉数据库（sybase、oracle）、操作系统等；
3、 具有敏锐的客户意识，能准确把握客户需求；
4、 普通话标准，思维敏捷，有较强的沟通表达能力和理解能力；能胜任出差工作。

项目经理
岗位职责：
1、负责软件、系统集成与信息服务行业的项目管理；
2、带领团队实施产品开发，达成项目的质量、进度、成本目标；
3、协助改进与完善研发项目管理体系与流程规范。
岗位要求：
1、计算机、通信、电子或相关专业，大学本科或以上学历；
2、三年以上IT行业项目管理经验；熟悉项目管理知识体系及相关项目管理工具的应用，对软件工程及CMMI、IPD有深刻理解并有丰富的实践经验；熟悉软件项目开发流程及技术；
3、具有很强的沟通、协调、计划、组织、执行、风险控制能力，高度的责任心和团队合作意识；
4、有项目管理专业资格认证者优先。

区域销售经理
岗位职责：电子政务整体解决方案的项目销售、软件产品销售等。
岗位要求：年龄35岁以下，大专或以上学历，有电子政务项目销售背景，熟悉政府项目运作及招投标流程，有一定客户资源，年薪7万起.


销售助理
岗位职责：协助销售部客户经理工作，处理销售部日常事务等。
岗位要求：
1、大学专科或以上学历；
2、勤奋、敬业、吃苦耐劳，
3、具有良好的沟通能力，有很强的责任感，能够细致耐心的处理各项繁琐工作；
4、年龄30岁以下，计算机及相关专业和有相关工作经验者优先。


产品工程师
岗位职责：配合产品经理完成产品全生命周期研发与管理工作，包括：市场分析、业务调研、产品需求收集整理与分析、开发项目管理、产品推广与咨询服务等。
岗位要求：
1、 计算机或相关专业，法律或相关专业，本科或以上学历；
2、 掌握计算机与网络相关技术，一年以上项目/产品管理或软件开发经验；掌握一定的市场营销知识；善于把握、归纳、分析用户需求；
3、 性格开朗，有较强的沟通、表达、写作及逻辑分析能力；
4、 有法、检、监狱局等司法单位IT项目经验或工作经验者优先。


产品经理
岗位职责：组织研究产品需求与应用发展趋势，制订产品规划与策略，做好产品研发监督、发布及新产品的市场推广，保证公司产品研发能力的持续提升。做好产品及应用咨询工作。
岗位要求：
1、 计算机或相关专业，掌握计算机与网络相关技术；善于把握、归纳分析用户需求；
2、 具有2年以上项目管理、软件开发或市场营销相关工作经验；了解电子政务及政府行业信息化应用的发展；具备软件产品市场分析、品牌管理、推广经验；
3、 性格开朗，有较强的沟通、表达、写作及逻辑分析能力，有创新意识；
4、 有法、检、监狱局等司法行业工作经验者优先。

售前工程师
岗位职责：负责系统集成项目主机及存储方面的售前咨询、方案设计、项目投标等。
岗位要求：
1、 计算机、网络工程师、通信、电子或相关专业，大学本科或以上学历；
2、 有两年以上软件和信息服务行业相关工作经验，精通网络技术和计算机技术，熟悉网络设备、小型机和数据库主流厂家产品；
3、 了解市场营销相关知识，具有良好的市场洞察力，良好的市场营销实务技能；
4、 善于交流、沟通，有较好的口头和文字表达能力。


售前咨询顾问（软件方向）
岗位职责：完成电子政务及相关领域的应用软件项目售前技术咨询、售前技术方案设计和项目投标等工作。
岗位要求：
1、 计算机或相关专业，大学本科或以上学历；
2、 3年以上应用软件需求分析、系统设计或软件开发相关工作经验；
3、 熟悉应用软件设计相关体系架构和主流IT技术，能够独立完成UML建模；
4、 掌握IT咨询规划的方法，能够提供电子政务业务咨询和项目建设方案总体规划、设计；
5、 掌握软件工程管理和项目管理知识，交际沟通能力较强、口才较好、具有一定的文字表达能力；
6、 具有IT应用咨询规划、系统分析设计、电子政务应用软件开发经验者优先。


市场经理
岗位职责：
1、 制订所主管行业和市场发展战略与竞争策略，参与制订公司市场营销发展战略；
2、 制订所主管行业和细分市场的发展年度计划，参与制订市场部年度发展计划；
3、 组织研究行业和细分市场需求与行业应用发展趋势，提出行业和市场解决方案，并推动解决方案的制定与推广；
4、 研究行业和细分市场同类竞争情报，研究竞争对手发展，研究竞争态势，为公司的行业和细分市场竞争策略与市场营销计划提供建议，保障公司行业与市场的竞争优势地位；
5、 为重要客户提供所需咨询服务，组织完成项目策划和技术方案，支持销售完成销售目标；
6、 指导咨询师为客户提供所需咨询服务，进行需求设计和功能设计，组织完成项目策划和技术方案；
7、 协助部门经理完成的绩效管理、激励等人力资源工作和技术管理工作。
岗位要求：
1、 计算机或相关专业，大学本科或以上学历，
2、 5年以上应用软件需求管理、开发管理、项目管理、服务管理经验（以上任取其一）；
具有IT应用咨询规划或应用软件系统分析和架构设计经验，或有企业架构设计、系统分析方面专业背景及业务经验者优先；
3、 对计算机系统、网络和安全、应用系统架构等有全面的认识，熟悉项目管理理论，并有实践基础；掌握市场营销相关知识；精通法院、检察院、司法、政府等某一行业客户业务知识；
4、 有良好的沟通能力和表达能力，能够有效获取客户需求，具有良好的写作能力和方案演示能力；分析能力强；良好的学习能力、创新精神、独立工作能力和团队协作精神；对新事物敏感、勇于挑战新领域；责任心强。

海淀区人力资源与社会保障局所属的专业人才服务机构