北京招聘

职位描述：
1、主导仓储系统实施上线。
2、根据客户商品属性设置库房分区布局，设计业务流程。
3、组织并管理现场作业团队，保障现场KPI到达客户要求。
4、协助销售人员洽谈新客户，制作个性化解决方案。
5、制作已有客户的标准流程文档。
岗位要求：
1、大专以上学历，物流管理、电子商务专业优先；
2、具备3年以上仓储物流实际操作经验；
3、熟悉物流仓储作业流程及相关物流设备的使用和维护规范；
4、熟悉一般ERP仓储系统的原理与操作，有实际系统操作经验者优先考虑；
5、具备较强的解决问题和沟通能力，熟练使用基本的办公管理软件；
6、具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定工作压力

北京宅急送快运股份有限公司成立于1994年，当时只有七个人、三台车、一间26平方米的办公室，做零散的家政服务。1998年宅急送开始向全国进军，并逐步在全国完成七大区域的网络布局。2002年北京、上海、广州三大物流基地建成，并以基地为中心开通辐射全国的干支线物流班车，初步形成了自己的物流干线及运输网络。经过十几年的快速发展，宅急送目前已有员工逾1.8万人，车辆2000余台。全国共有32个分公司，11个运转中心，网络已覆盖全国地县级以上城市。
  宅急送的优质服务赢得了三星电子、博士伦、华为三康、PPG、韩美制药、玫琳凯、民生银行、招商信诺、上汽通用五菱等国际、国内数千家著名企业的信赖。一份耕耘，一份收获。2004年，宅急送被评为“中国最具竞争力的物流企业”。2005年被《福布斯》评为“中国潜力100榜”第七名。2006年被全国总工会和中央电视台评为中国“十佳雇主企业”。2008年，宅急送被评为北京市道路运输百强诚信企业。2009年9月，宅急送荣获“中国最具竞争力的快递企业”。2009年10月，宅急送荣获“中国物流百强企业第29名”。奋发向上、顽强拼搏的宅急送人正将宅急送建设成为市场青睐、客户喜爱的综合物流服务商。
   2014年10月以复星集团为首的五大财团共同投资宅急送，2015年宅急送再出发，2014-2016年“战略落地，重塑品牌”。2017-2019年“成功转型，实现上市”