北京招聘

岗位职能：
1、认真贯彻落实项目的工程计划目标和部门职责范围内的各项管理工作；
2、全面主持工程部的日常管理工作，按计划组织实施项目的工程建设；对项目的工程建设进行全面管理、过程监督；
3、对项目的工程技术和施工情况进行质量控制、成本控制、进度控制及目标管理；负责对公司所开发项目的建设工期、工程质量、施工安全、各方协调、工程成本等进行控制、管理、监督；
4、参加图纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定，主持技术会议，参与和审定主要材料及设备的选型，审核重大设计和工程施工合同，对项目设计方案和工程建设的重大技术问题进行审核把关；
5、协助公司处理和解决设计、施工、质量、验收等环节出现的技术难题，并在建设过程中严格控制把关；
6、严格执行国家、当地的法律、法规、政策和公司规定，主持制订、修订工程部职责范围、管理制度和有关规定；
7、组织编制月度、季度、年度工作计划和组织实施，并向公司领导报告计划的实施情况，组织编制年度工作总结；
8、参加对重大质量事故，重大安全事故的调查处理和审查施工单位编制的事故整改方案；
9、组织对重要分项工程、隐蔽工程、样板和样板房、结构试验的验收并进行审核，参加对重大施工技术问题的攻关和解决；
10、组织人员审查竣工资料，参加单位工程及单项工程的初验，组织竣工验收；负责办理公司工程奖项目及科技成果项目的申报工作；
11、负责起草与工程相关的合同及甲供材料、设备供货合同，组织与承包商、供应商进行合同洽谈、队伍考察等准备工作，主办项目的招标具体事宜，会同公司各部门做好工程招投标工作，向政府有关部门申办招投标手续；
12、做好工程部对外的联络、交往，维护良好的建设环境；负责协调工程建设相关各方的业务关系，负责处理现场突发的有关重大问题；
13、定期组织对各建设工程检查和对重要的分项工程抽查，及时了解、发现、处理问题，督促、指导做好工程平面管理、技术管理及工程技术资料的收集、归档工作；
14、负责对部门内各项工作的布置、检查和落实，检查和考核本部门员工的工作；
15、完成公司及领导交办的其他工作。

任职要求：

1、要求工程项目管理经验5年以上，能出差。

   一、公司简介
   东道品牌创意集团是全球最大品牌战略咨询和设计公司之一，是品牌综合体系构建者。2014年国家文化部授予东道品牌创意集团“国家文化产业示范基地”。东道成立于1997年，总部位于北京，在上海、广州、慕尼黑、米兰都设有分公司或常驻办事机构。集团集合了800多位才华横溢的精英，在全球拥有24个跨领域合作伙伴，与欧洲顶尖设计公司建立有深度合作关系。东道品牌创意集团的业务运营由10大中心协作开展，业务领域全面链接企业运营管理、营销推广和品牌建设的始终。成立至今，东道已为上千家国际国内客户提供了超过数千次的品牌和设计服务，涉及二十九个行业和领域的领导品牌，累积了近万项服务案例。
    东道拥有从品牌策略、品牌设计、品牌制作落地，直至品牌传播策略及执行的完整产业链，东道的核心服务是通过科学有效的国际化工作方法和品牌管理之道，帮助客户构建卓越的品牌建设及管理体系，协助更多的中国企业塑造国际化的品牌形象，在世界范围内树立属于中国企业的优秀品牌形象。
多年来，东道屡次荣获国内、国际设计大奖，在2013年度“全球最受赞赏的知识性型企业”排行榜“设计服务类”领域，东道位列第一，成为唯一上榜的本土公司，一举超越朗涛、奥美、扬特等国际知名公司，成为中国市场新的霸主；仅2014年一年内东道已累计获132项国际设计大奖，包含美国GOOD DESIGN 设计大奖 22项、德国Red dot （红点奖）9项、德国iF 14项、德国German Design Award（德意志联邦共和国设计奖）12项 银奖1项、美国IDA 2014 （美国国际设计大奖）9项 银奖4项、亚洲Design for Asia 2014 (亚洲最具影响力设计奖) 5项 铜奖2项，澳大利亚GOOD DESIGN 澳大利亚设计大奖3项、台湾金点奖20项。
  东道信仰专业的力量，致力于用专业的品牌策略和设计力量帮助客户洞悉发展机遇、创造超越对手的品牌竞争力，提升品牌资产，实现商业目标。东道品牌创意集团官网：www.dongdao.net东道品牌创意集团代表案例有2014年APEC领导人峰会及青年APEC峰会LOGO/VI/SI环境设计、商务部部徽、司法部部徽、公安消防徽标、交通运输部部徽、中国对外援建LOGO等，并为国航、水立方、中国奥林匹克委员会、昆仑润滑油、中储粮、王老吉、健力宝、金龙鱼、青岛啤酒、新浪、海尔、苏宁、国美、新东方、360、京东、中国人民保险集团、中国人寿、一汽大众、东风集团、北汽集团、吉利、广发证券、国家核电等众多***项目提供了品牌顾问与设计服务，得到了各个部委和企业集团的高度认可。
    在东道设计，我们需要那些对工作充满热情的员工，他们对自己的岗位有着强烈的责任感，愿意从事塌实务实的基础工作，同时愿意不断从各个角度汲取营养学习和充实自己。
东道设计为每一位加入公司的员工提供广阔的职业发展空间与事业平台、有竞争力的薪酬福利以及完善的培训与职业辅导，全心全意致力于实现员工与企业的共同成长！ 我们希望自己的同事是能够服从组织安排，积极创新、高效工作，敬业、具有高度责任心并愿意随时展开有效沟通的人。他/她和我们拥有相同或近似的价值观念，可以一道共同奋斗，为顾客和我们自己孜孜追求美好的幸福生活！
   
欢迎加入东道设计，并成为我们当中的一员！

二、福利待遇
1、同行属优的薪资待遇，并根据公司业务发展状况和个人工作表现进行年度绩效评估和薪酬调整；
2、购买五险一金；
3、为员工提供法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等带薪假期；
4、参与公司内部举办的各种丰富的团队活动；
5、专业的职业生涯规划，良好的晋升空间等；
6、五天工作制，双休。

三、面试须知：
前往公司面试需携带以下资料
1、身份证、学位证书复印件一份；
2、个人简历一份；
3、一寸证件照一张 （面试设计师职位，请带有关作品）

四、简历投递方式
请将您的简历通过电邮、邮寄等方式投递（请注明招聘信息来源及应聘岗位）；
邮箱：ghr@dongdao.net
联系人：谢小姐