北京招聘

岗位职责：
1、 搭建公司客户成长服务体系，了解客户需求，帮助客户成长，以实现公司战略目标；
2、 全面负责咨询项目的组织、计划、实施、协调、控制和总结；
3、 为客户提供企业发展、组织变革、战略重组、优化发展等相关业务领域的业务咨询工作，帮助企业客户实现组织的全面优化和升级,确保客户成长服务体系的运营效率和效能；
4、 构建和完善行业内咨询体系方法论及相关业务研究，培养人员；
5、 参与公司新业务发展方向及电商模式的研究，并推动实施。

任职要求：
1、 任职鞋类行业著名企业运营、营销岗位负责人；
2、 熟悉鞋类行业战略管理，集团发展模式与特色，具备资源整合、方案规划、落地执行等相关能力；
3、 10年以上相关工作经验，其中5年以上鞋类行业管理经验；
4、 主持并参与公司战略、管控，运营、人力资源管理、流程优化咨询等项目；
5、 对企业管理难题有深刻的了解，可以准确把握企业发展脉络，有清晰明确的解决方法与思路；
6、 有互联网背景者优先

我们的公司
英特华（北京）国际文化交流中心成立于2002年，并于2011年由传统的图书批销模式向电子商务转型，是图书行业的一站式综合服务机构，集采购、仓储、批发、零售、电子商务、物流业务于一体，通过运用科学规范化的经营管理，成绩斐然。图书经营种类由原有的单一教育类用书发展至各个类目十万余种图书。公司随着市场资源的整合与发展，已与300多家图书供应商建立长期战略合作伙伴关系，拥有2千余平米的展厅、一万五千余平米的仓储中心、10万余种图书。

我们的商业模式
为众多的图书电子商务平台提供集中采购，集中物流，集中培训的一站式综合服务机构：
1.运用科学规范化的经营管理，推动图书行业逐渐向“渠道扁平化”方向发展；
2.通过“库联网”实现图书新旧品种的“卫星定位”，从而实现图书品种资源的最优化配置，实现图书提前预订、集中采购、节省开支、起到积极促销的作用；
3.通过内部数据库资源的整合，外部出版社等机构核心资源的整合，通过展示推广为出版社消灭长期积压的库存；通过集中采购、仓储配送等服务，为出版社增大图书销售份额，从而实现增量的目的；
4.为全国网上图书零售商提供优质、快捷、全方位的一站式服务，探索图书行业发展新模式。

我们的价值观
英特华人郑重承诺，以下四个核心价值观是我们一切工作的基础：
成就客户—我们致力于每位客户的满意和成功；
创业创新—我们追求客户与自我的创新，同时快速而高效地推动其实现；
诚信正直—我们秉持信任、诚实和富有责任感，无论是对内部还是外部；
多元共赢—我们倡导互相理解，珍视多元性，以全球视野看待我们的文化。

联系电话 010-52492306、010-51141532