北京招聘

岗位职责：

1、根据公司整体发展战略方向，推动公司人力资源战略的规划与实施；
2、完善公司人力资源管理体系，优化人力资源管理流程；
3、推进管理团队的建设，使公司整体人力资源配置更好地满足公司的发展需要；
4、制定并执行人员招聘计划，建立人才储备机制；
5、组织制定公司在人员招聘、绩效管理、薪酬管理、培训开发和人员流动等方面的管理制度和奖惩制度；
6、受理员工投诉、处理劳动争议、纠纷，进行劳动诉讼；
7、监督各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法；
8、及时关注企业发展过程中的人力资源问题，综合分析人力资源数据，为公司发展提供合理化依据。

任职要求：

1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、具有快速消费品行业人力资源经理工作经验者优先考虑；
3、五年以上人力资源管理工作经验，两年以上人力资源主管及以上岗位工作经验，精通招聘模块；
4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪资制度、用人机制、保险福利待遇和培训等方面的法律、法规；
5、熟练掌握企业管理、法律、心理学等方面知识，精通人力资源管理知识；
6、较强的沟通能力，组织协调能力，培养下属能力以及问题解决能力。

窝夫小子是一个专业烘焙欧洲蛋糕甜点，传播欧洲各地美食文化的时尚品牌，我们的产品研发中心及办事机构“DELISSORA”公司设在法国巴黎，目前中国大陆北京、上海两地设有分公司，窝夫小子产品涉及蛋糕、下午茶、巧克力、冰激凌、法国时尚咸味点心等多个品类。
 
   经过十年的努力，公司规模迅速壮大，目前已拥有近二十个国家系列的产品，产品涉及蛋糕、下午茶、巧克力、冰淇淋等多个品类，现因公司发展需要，急聘各类人才，我们期待着您的加盟能使窝夫小子的事业有更好的发展，也相信窝夫小子能为您提供个人发展的广阔空间！