北京招聘

岗位职责：
1、负责招聘申请与实施方案的制定、审核与执行；
2、甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道；
3、完善简历甄别、招聘测试、面试、筛选、录用等工作流程和内容；
4、针对招聘所面临的困难，生成解决策略，并通过实施，达成招聘目标；
5、分析、评估招聘效果；
6、完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程；
7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制；
8、根据企业发展需求，针对各类岗位，分析公司的培训需求，组织制定公司的培训计划并具体实施；
9、及时掌握培训市场动态和最新管理知识，为公司选择适合的课程体系；
10、负责培训的组织和实施，并对培训过程、培训质量及改进行动计划的跟踪管理。
11、负责培训讲师的选配和管理，以及内部培训讲师队伍的建设和培养。
岗位要求：
1、人力资源管理或相关专业本科及以上学历；
2、三年以上招聘工作经验，有房地产领域及相关领域工作经验者优先；
3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规；
4、有大型企业培训工作经历；
5、能进行课件开发，具有优秀的演讲和授课技能；
6、能独立制定企业培训计划，开发管理人员培训课程，建立培训体系，并有效实施培训；
7、有较强的学习能力和逻辑思维能力，有良好的表达、沟通、协调、组织能力；
8、具有策略生成及解决问题的能力；
9、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
10、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。

汇丰行房地产经纪有限责任公司创立于1996年，是中国最早的一批从事房地产市场研究、全案策划与全程营销代理的顾问机构。十八年来秉承稳健、务实、诚信、多赢的理念，先后服务于几百家开发企业，运作项目近千个，业务范围辐射北京、上海、天津、重庆等一二线城市以及石家庄、徐州、保定、沧州等经济热点区域，已成为一家全国性的房地产实战营销代理公司。
    汇丰行北京分公司成立于2003年。十多年来凭借本地智慧和总部后方平台，在北京房地产市场为60多家企业、100多个项目提供营销策划、销售代理等专业的服务；同时在“诚信、多赢”的经营理念下，与新发地集团等多个企业形成战略合作伙伴关系。2012年全程营销的“期颐百年”被评为北京“最具价值洋房社区”、2013年全程营销的“海悦公馆”成为北京市月销冠军楼盘。
    公司网址：http://www.heaven-cn.com