北京招聘

发布日期： 2014-06-10 工作地点： 北京 招聘人数： 10
工作年限： 五年以上 学 历： 大专

职位标签: 保险 寿险 金融 理财 业务 顾问 销售 经理 主管 总监
职位职能: 保险业务经理/主管 区域销售总监
职位描述:
基本要求(Requirements)：
1. 年龄30-45周岁之间，大专及以上学历；
2. 过往年收入十万元以上（收入证明）；
3. 北京五年以上工作经历；
4. 有销售经验、有家庭保单者优先（不要求有寿险从业经验）；
5. 参加LIMRA“职业选择（CC）测评”，且结果为“积极招聘”。
6. 归雁不予考虑。
二百万特别达标奖金
1. 奖励100万元：十年内达成5次MDRT及1次COT；
2. 奖励100万元：十年内晋级到同等Agency 2.0中的MOM2职级
注：同一人达成以上两项标准，200万奖金可以兼得！
职位描述：
1. 为社会各阶层人士及其家庭在保险领域提供保险理财规划及财务风险管理规划；
2. 为企业、集团、特定行业等提供团体保险的规划；
3. 协助客户分析财务状况，并制定全套保险/理财方案；
4. 协助上级主管管理营销团队；
5. 为客户提供优质的保险售后服务，协助他们逐一实现家庭目标。
基本待遇：
1. 免费培训：6天保险代理从业资格培训考试＋10天体验式培训＋3个月集中专业探索密集培训＋9个月专业提升培训，一年后衔接相应级别对应培训；
2. 10天体验培训期间给予2000元的培训津贴；
3. 1～3个月提供佣金奖金以外的4000元/月的创业津贴；
4. 4～12 个月提供佣金奖金以外的4000--10000元的创业津贴；
5. 属代理制保险营销员。
福利待遇：
1. 最好的专业培训系统，包括基础的财务策划顾问培训课程，以及为业务主管设计的友邦卓越经理人培训课程。
2. 营销员收入：佣金、新人津贴、新人推荐奖金、客户开发奖金、季度业绩奖金、年终业绩奖金、季度续保奖金、营销员长期服务基金、营销员福利计划等等，以及组织管理收入，包括每月业绩奖金、每月津贴、辅导津贴、增员津贴、晋级津贴、育成奖金、年终业绩奖金、特别津贴等。
营销员福利：意外伤害及身故保障计划；业务主管医疗福利计划；业务主管管理基金。
加盟友邦，您可以充分体验收入无上限和晋升自我掌握的快感，感受一分耕耘一分收获的喜悦，感受系统培训和用荣誉书写日记的美妙，领略读万卷书、行万里路、阅人无数的快乐，体会创建企业和实现个人价值的荣耀！

在友邦，心有多大，事业就有多大！

特别提示：如有意垂询，敬请致电来函！
比比你的竞争力

友邦保险在中国大陆的发展始于1992年，并于同年在上海设立分公司，是第一家获得独资营运牌照的非内地人寿保险公司。目前，友邦保险在中国大陆的业务范围已经扩展到北京市、深圳市、广东省和江苏省。作为第一家将保险营销员制度引进国内的保险公司，友邦保险建立了专业的保险营销员队伍，并通过多元化销售渠道，为客户提供一系列人寿保险、人身意外保险和医疗保险产品。

About AIA China

AIA China started its operations in Shanghai, China, in 1992 and was the first wholly-owned non-mainland Chinese life insurer to receive an operating licence. Today, AIA China has expanded into Beijing, Shenzhen, Guangdong and Jiangsu provinces. As the first insurer to introduce the agency system to China, AIA China has established a professional agency force and markets a range of life, accident and medical insurance products to customers through our multi-channel distribution system.