北京招聘

岗位职责
1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、负责公司人力资源战略的执行；
4、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作；
5、负责人力资源内部的组织管理；
6、分析相关资料，进行企业人力资源诊断，并对相关政策进行完善。

任职资格
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、5年以上房地产开发公司人力资源管理工作经验；
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
5、熟练使用常用办公软件及网络应用。

上海大名城企业股份有限公司于2011年10月11日上市，公司是一家A、B股(600094、900940)兼有的上市公司，注册资本逾15亿人民币。

公司及其下属子公司主营房地产综合开发及酒店业务，拥有一级开发资质，先后开发了“大名城”、“时代名城”、“江南名城”、“名城港湾”、“名郡”、 “东方名城”、“名城国际”“常州大名城”“滨江广场”等系列楼盘。公司秉承“诚信经营、品牌运营”的战略方针，成功打造“名城”品牌。

公司认为“人才是企业最宝贵的财富”，并构建和兼顾发展空间、工作氛围、激励机制三位一体的人力资源管理体系，倡导个人价值与公司价值的完美结合，致力于成为员工实现自我价值的舞台；构建完善的内部培训机制，提高员工专业技能和职业操守。
 
上海大名城企业股份有限公司是一家具有强烈创业激情和社会责任感的企业实体。12年来，公司及其下属子公司关注社会弱势群体，积极参与抗洪救灾、扶贫济困、修桥铺路、捐资助学，累计捐赠的社会公益事业善款总额累计达13816万元，集团创立的名城慈善基金和光彩事业基金达到一亿两千万元。

我们坚信：诚信立身，共赢存远的企业理念，必定能够创造出名城企业更加辉煌，更加灿烂的明天。

工作地点为：上海、福州、常州、北京、唐山、兰州等。一经录用，公司将提供优厚的薪资和福利。



上海大名城企业股份有限公司北京人力资源部
联系人：赵主管
邮 箱：bj.hr@greattown.cn
地 址：北京市朝阳区建国路56号C2栋
邮 编：100022