北京招聘

工作职责：

1、根据公司的人员需求计划，进行人员招聘与配置。
2、员工入、离职手续办理、人员异动办理。
3、核算办公室人员薪酬，审核计件员工每月的工资数据，进行人力资源数据分析，为合理控制人工成本及领导决策提供依据。
4、进行社保月度申报及年审。
5、进行人员素质测评及胜任力评估、协助绩效考核实施，为公司员工的日常工作评估及晋升提供依据
6、协助公司各项人力资源制度的编纂和修订，组织职位说明书编制。

7、负责公司内部各项人事制度、行政制度的传达、实施、检查工作，检查全体员工出勤状况，按照公司有关规定，督促员工遵守公司规范和人事纪律；

北京凌云时代科技有限公司成立于2008年，公司专注于互联网/移动互联网的产品创新和行业发展，以传统电信增值服务为依托，在手机应用的多个领域挖掘创新支点。

凌云时代凭借丰富的资源和运营经验与国内多家著名公司合作，共同开展新型互联网产品的设计和推广，主要合作伙伴包括中国移动、中国联通、中国电信、百度等。同时，公司以移动互联网手机客户端为切入点，自主研发、勇于突破，形成了基于无线产业的技术平台、测试平台和电子商务平台，为终端用户、电子内容提供商、营销/支付渠道打造一条完整、高效的服务支撑体系。

凌云时代公司把握移动互联网迅猛发展的契机，以用户体验和产品创新为发展核心，在引入平台模式、联盟模式、基地模式等互联网管理模式的基础上，积极探索新型移动互联网的生态系统和商务模式，在手机游戏、移动支付、无线音乐、无线物联网等新兴领域迎接机遇与挑战。