北京招聘

职位描述:
1、负责日常货品的配发调拨和管理同时货品销售情况统计和分析以及销售数据分析，配、补、调、退等日常管理工作；
2、按照货品SKU管理，及时调控所辖各店仓存，密切关注货品销售态势并做好日常补货制作各种分析报表；与营业部配合提供销售推广计划和清货计划建议，共同协作降低仓存压力；
3、制订到货计划，及时安排货品有效下店；编制并上报统计表，建立和健全统计台帐制度；
4、通过对市场运作分析作出品牌调研，及时了解当地市场走势并提供相关市场改善建议，完成具体指定的数据统计分析工作，及时监控货品到货进度及卖货进度，及时决定补货/转货方案；
5、协调管理统计信息系统，维护和更新统计数据平台，做好统计资料的保密和归档工作；
6、结合统计指标体系，完善和改进统计方法，按公司货品管理要求监控各店仓存情况，结合仓存及陈列指引适时给予店铺仓存运作指导。与销售配配合调配各店货品比例；结合陈列指引适时给予陈列建议及推介建议，根据库存情况，进行库存消化，掌握流行趋势、消费心理及销售数据，完善货品管理流程。
7、根据销售及市场情况，确定公司货品促销方案及活动职位要求
岗位要求：
1、大专及以上学历，具有2年以上服装行业货品管理经验；
2、有较强的数据分析能力及沟通协调能力；
3、熟悉货品配、调、补等流程，熟练操作ERP系统并进行数据分析。
4、工作积极、努力；勤奋、上进。

Creating For Our People 「为身边的人创造」是万趣的使命，也是一直坚持的理想和信念。
「万趣」，无时不刻在实践中认识世界，认识自我，以“好奇、专注、正义、热爱、责任、敬畏”为核心精神传递我们的价值观，并以成为最有影响力和声望的时装企业为目标。
万趣集团目前旗下品牌包括：
III VIVINIKO、VVNK JANE PLUS、ISCRICS、Mila Owen、MISTERGENTLEMAN（男装）、SNIDEL、FRAY I.D 、Lily Brown、gelato pique（家居服）、CELFORD、agete（轻珠宝）。

III VIVINIKO于2006在上海成立，始终坚持以「简单的新鲜感」为核心设计理念，启发消费者寻找属于內心的一片空地，通过奇妙的日常视角贯穿着装灵感。以「简单纯粹，廓形鮮明，功能主义」的标志性风格，传递与时俱进的生活态度。以「My City My Holiday：城市中的假日愿景」这一核心精神，倡导现代女性对生活保有新鮮感与好奇心，时刻享受如假日般愉快的生活方式。

原属 III VIVINIKO 中一个更为先鋒与强调场合感的系列，自2018年的秋冬独立，以独树一帜的折衷主义风格，持续从经典作品获得灵感，打破新旧秩序边界，重塑格物致新的美感。「Dressy Casual」这一核心精神宣示了***对自身生活方式的重新思考与探索，通过平衡精致与日常、现实与诗意的设计，呈现***內心自由绽放的力量感。