北京招聘

任职要求：
1、统招本科以上（含本科）学历；
2、责任心强，主动性强，原则性强，具敬业精神；
3、熟悉人事相关法律法规及当地政策；
4、执行人事行政日常性事务工作，熟悉招聘、社保公积金办理流程；
5、乐观向上，性格稳重，处事灵活，协调能力强；
6、遵守公司各项规章制度；
7、具有相关职称者优先。

岗位职责：
人事方面：
1、每月员工入离职的办理，新员工入职培训，合同的签订存档；入离职审批汇总并整理相关员工档案。
2、招聘事宜的开展：发布招聘广告、筛选简历、通知面试、接待面试、部分岗位的初试工作。
3、每月员工考勤的管理；保证考勤汇总数据的完整与准确性。
4、每月社保操作，社保费用清单、扣税清单及时出具上报。
5、制定并完善公司制度。
行政方面：
1、保证公司电话正常使用。
2、负责办公室环境的清洁、美化监督管理工作。
3、负责行政类证件办理（社保卡、证件年审、人事招调事宜等）。
4、办公文具及相关办公用品购买、名片印刷、表格印刷、辅助用品的日常采购任务。
5、负责公司设施（固定资产）的采购、日常管理、维护、修缮，保证公司财产不流失。
6、协助完成对公司各类行政费用的月度开支的管理，控制行政费用，为公司节省成本。
7、对人员进出、物品出入、消防安全、防盗防灾、职业安全防护进行建议。
其它事宜：
1、配合公司开展企业文化活动，协调、组织公司各类活动，营造良好的公司氛围。
2、协助部门负责人组织做好人事行政相关事宜及公司会议精神传达；
3、各类人事行政部相关的通知/通报/申请的撰写、存档、管理。
4、完成直属上司交办的其他工作。

公司介绍：
    北京爱可生通信技术有限公司成立于2005年，是一家高新技术企业，主要提供电信网络的技术服务，建筑智能化，业务领域包括设计、安装、测试、优化、代维等。
    目前，爱可生现有员工500多人，其中，90%的人员具有本科以上学历，并具有良好的专业背景。公司部分人员曾在国内外知名企业从事过管理或技术工作，具备了良好的专业素质，核心技术人员长期从事通信网络的工程实施，积累了丰富的电信工作经验。爱可生非常重视管理和技术跟进，让员工不断接受各种正规培训，掌握最新的移动通信技术和管理经验，全面提高综合素质，以保持公司的核心竞争力。
    我们坚守诚信，踏实严谨；保持科学灵活的运作机制，广泛参与行业合作。期待与客户紧密协作，携手共创美好未来！
企业文化：
核心价值：
    态度 Attitude 正确和积极的态度
    专注 Concentration 聚精会神搞建设，一心一意谋发展
    协作 Team-work 人心齐，泰山移
    创新 Innovation 不走寻常路
    开放 Openness 海纳百川，有容乃大
    坚韧 Never give up 精诚所至，金石为开
发展策略：
    以人为本，共同成长
    优秀的人才是企业创新与进步的基石，爱可生重视人才的培养与成长，努力为员工的快速健康发展搭建一个最具优势的平台。
企业愿景：
    成为电信行业最值得信赖的合作伙伴
    在追寻梦想的道路上，我们依靠精湛的技术和优质的服务不断前进。正是因为拥有美好的愿景，才有了我们孜孜不倦的追求。
服务理念：
    至真至诚 致信致远
    爱可生始终坚守“至真至诚，致信致远”的服务理念和企业精神，不断调整和创新我们的技术和管理，为客户提供最优质的服务支持。
项目分布：
    国内：北京、上海、黑龙江、吉林、辽宁、天津、内蒙古、河北、甘肃、宁夏、山西、山东、江苏、陕西、新疆、四川、广东、广西、江苏、湖北、安徽、湖南、云南、
    国外：韩国
薪酬及福利：
    具有行业竞争力的薪酬待遇；
    与职称等级相匹配的工时激励；
    季度及年度奖金；
    员工年度体检；
    社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育）和住房公积金；
    完善的员工差旅保障：出差补贴、通讯补贴、商业保险；
员工职业发展：
    阶梯职称式晋升机制；
    全面的技术培训；
    “种子计划”管理人才培养；
    贴心的员工关怀（心态辅导、高层对话、员工入司周年慰问；远程沟通等）；
    丰富多彩的Team Building（生日Party、拓展训练、旅游、娱乐活动等）；

友情提醒：请投递最适合您的职位，重复投递、多个职位投递的简历将取消筛选资格，投递简历时不要以附件的形式投递，谢谢合作！



1、公司名称：北京爱可生通信技术有限公司
2、公司地址：北京市朝阳区安立路80号马哥孛罗大厦801A
3、E-mail：hrt@bjaction.com
4、联系电话：010-56705726-605
5、公司网站：www.bjaction.com