北京招聘

岗位职责：
1、制定部门的培训计划和培训大纲，经批准后实施；
2、编制、修订、完善员工培训手册，建立岗位职业发展方向，完善培训体系；
3、做好培训记录、培训考核的管理工作；
4、拓展培训渠道和培训资源，积累培训经验和资料，并指导落实；
5、掌握需接受培训的人数和培训种类；
6、与外部培训机构保持良好关系，并从中选择高质量的培训机构为公司提供培训；
7、为内部培训师提供咨询和指导，提高培训质量及效果；
8、帮助建立积极的员工关系，组织策划员工的各类活动；


职位要求：
1、经济、管理、金融、心理等相关专业本科或以上学历；
2、3年以上工作经验，有教育机构或信贷、担保相关工作经验者优先考虑；
3、工作主动负责，认真仔细，勤勉敬业，善于沟通，有较强的团队意识；
4、具有良好人际交往能力；
5、能很快的学习新事物和新知识；
6、思维敏捷，具备创造性市场开拓的能力；
7、诚实守信，办事沉稳，为人谦虚、正直，性格开朗，责任心强，具有高度的团队合作精神和高度的工作热情。

公司简介：
       2005年11月，国内第一家信用卡门户网站“我爱卡” (www.51credit.com)正式成立，打造了国内领先的 信用卡整合营销服务平台。目前“我爱卡”已与国内外二十余家银行建立了紧密合作 关系，包括中国银行，招商银行、中信银行，兴业银行、渣打银行等，并获得软银等多家世界级风险投资机构的投资。
        “我爱卡”拥有先进、杰出的人才培养环境，堪称中国专业的金融人才培养中心。杰出的人才培养战略真正实现了员工与公司的同步发展。
        对于在致力于在金融行业打拼的人才，“我爱卡”是您的绝佳选择——行业知识丰富的同事、重视员工培养的企业战略、丰富健全的行业资源将成为您在金融界大展宏图的推动力，并帮您拥有立足金融行业的核心竞争力！在我爱卡工作将成为您走上金融专家之路的起点！
   
       变化正撼动着传统，新平台，新业务，新机会…… 加入我们，成为我们的一员，成为成功的一部分！
真诚的期待优秀人才的加入！

       应聘人员请发简历至： hr@51credit.com ，请注明应聘职位及期望薪资，无预约将不接待来访。