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人力资源助理 HR Assistant （实习生）

Position Objective职位目标

协助人办资源经理处理日常人力资源相关工作，喜欢并希望日后从事人力资源工作者

Reporting Relationship汇报关系

汇报对象： 人力资源经理

督导对象： 资深人力资源专员

Roles and Responsibilities职位职责

• 简历的筛选、安排面试、新员工体检、入职、离职等手续的办理
• 提醒并协助办理员工试用期评估、合同续签、变更等工作
• 协助员工办理各类社会保险及公积金的缴纳和支取
• 协助组织员工入职培训
• 汇总、审核各部门的考勤情况及休假记录
• 负责本部门文件等资料的保管和归档工作
• 提供政府或相关部门要求统计的报表等
• 上级布置的其它工作

Person Specification 任职要求

• 大学在校生
• 每周保证至少可以全职工作四天以上，可以工作五天者优先
• 学习能力强、踏实、细心、稳定性强
• 较强的沟通表达能力
• 有责任心
• 良好的英文表达和写作能力
• 熟练使用Microsoft Office办公软件（Word, Excel, Outlook, PPT, etc.）
• 人力资源相关专业者优先
• 有相关实习经验者优先

About Freeman
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关于福睿曼 (Freeman)
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