北京招聘

岗位职责：
1. 全面统筹规划公司的人力资源战略；
2. 向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平；
3. 建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式，组织制定、执行、监督公司管理制度；
4. 根据公司对绩效管理的要求，制定评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系；
5. 制定招聘计划、招聘程序，做好各部门间人员引进的协调工作等；
6. 制订组织员工开展各项培训；
7. 制定薪酬政策和晋升政策，组织提薪评审和晋升评审，制定公司福利政策；
8. 塑造、维护、发展和传播企业文化；
9. 完成上级临时交办的各项工作任务。

工作地点：宁波

职位要求：
1. 5年以上人力资源相关经验，其中至少2年以上同等岗位人力资源经理管理经验，有集团公司管理经验者优先；
2. 参与或主持绩效、薪酬、培训体系工作、人力资源诊断等项目；
3. 具有出色的人际沟通能力和领导管理能力，良好的语言表达和公文撰写能力，善于协调、沟通和组织策划；
4. 熟悉国家和宁波市的相关劳动人事政策，精通劳动法律法规；
5. 熟悉人力资源日常管理工作流程，在人才的发现与引进、薪酬福利设计、绩效考核、岗位培训、员工职业生涯规划等方面有系统的了解和丰富经验；
6. 具有强烈的责任意识及正直的人品；
7. 对人力资源管理有自我独到的见解。

蓝射线（北京）投资基金管理有限公司，位于朝阳区CBD商圈，是我国著名资源类企业四川尼科国润投资的一家以发起设立产业基金、股权投资及投资管理为主的专业性机构。公司注册资金为3000万元。
公司凭借母公司在行业的地位，专注于矿产资源、冶炼重化行业等领域。其以强大的资源优势与资本优势，优秀的管理团队，以客户为导向，遵循诚信、稳健的经营方针，秉承风险控制、长期投资、价值投资的理念，准确把握市场脉搏，实现了资本的保值、增值，取得了骄人的业绩，在业内赢得了良好声誉，在引领相关产业发展的同时，创造了良好的经济效益和社会效益。
通过共同的价值观，蓝射线基金凝聚了一批金融界、企业界的精英，同时还聘请了国家相关部门和科研院所的著名金融学家、管理专家和经济学家担任高级顾问。在雄厚的人力资源、资本资源的条件下，为金融资产寻找最佳的投资方向和渠道。

目前，蓝射线（北京）投资基金管理有限公司投资领域涉及国内外矿产资源，冶炼加工、节能环保、新能源、新材料、现代农业、IT 科技、矿产资源、生物科技、新媒体等，投资阶段包括企业早期、成长期和成熟期。国际化的管理标准，严格投资流程管理、严谨的职业操守、良好的风险管控系统，为投资人、为企业、为股东创造最大价值。
公司将致力于发展成为中国顶尖的私募股权基金管理机构和具有国际竞争力的大型资本服务平台。现诚邀请有识之士加入，一道实现价值，共创未来。