北京招聘

岗位职责：
1、根据公司战略目标，执行区域人力资源部年度工作计划；
2、制订、执行、监督和完善区域各项劳动人事制度；
3、组织实施绩效考核，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，不断完善绩效管理体系；
4、解决公司各部门的协调工作；
5、根据公司发展的需要，制订并执行人员招聘计划；
6、组织各部门的交流活动；并对培训效果进行调研和评估，督导各部门开展培训工作；
7、负责协调劳资关系，与员工进行积极沟通；帮助各部门建立积极的员工关系，处理劳资纠纷和员工投诉；
8、负责区域各项人事调动；
9、负责区域内部行政管理和日常事务工作的布置，促进各项工作管理朝规范化方向发展。


任职资格：
1、24-35岁，大专及以上学历，人力资源管理、行政管理相关专业；
2、3年以上人力资源、行政管理工作经验，1年以上连锁店面管理工作经验；
3、熟练掌握人力资源六大模块和行政管理工作，熟悉国家各项劳动人事法规政策，具备助理人力资源管理师职称优先考虑；
4、亲和力强，承压能力强，善于与人沟通，具备较强的执行力；
5、熟练使用常用办公软件及网络应用。

广州市海珠区健威家具店隶属于健威企业集团（************************/），是一家专业的家具跨国公司。集团旗下设立健威美国、健威中国、健威欧洲三大机构，总部位于美国三藩市，是美国著名家具企业，具有悠久的历史，产品畅销全球。


1993年，健威企业进驻中国，在广东省江门市建立亚太地区生产基地，多年来相继投资2亿美元，建造了占地面积近50万平方米的国际级生产基地，并全线引进德国、美国、意大利等先进专业生产设备，不断适应市场发展和产品高品质要求，使健威产品在市场竞争中始终保持领先优势。健威企业先后投资组建江门健威家具装饰有限公司，负责商用办公家具的生产销售；组建江门健威国际家具有限公司，负责民用家具产品的生产销售以及出口业务；组建健威凯利实业有限公司，负责软体家具的生产销售；组建健威家居有限公司，负责家居产品的综合零售业务，力造研发、制造、销售一体化的综合性国际家居品牌，同时铺开内销出口双线策略，销售网络覆盖欧美、亚洲等一百多个国家和地区。


健威企业以“kinwai健威人性家具”为品牌，生产、设计、销售以樱桃木、胡桃木、橡木为主的现代高档家具，建立独立的研发中心，汇集全球优秀的设计师团队，提炼科学与艺术的结合点，使产品在材料、设计、使用、服务上融入“人性化”理念，缔造国际化知名家具品牌，开启家具人性化理念的新历程。


秉承“信守承诺每件事；优质高效每分钟；科学节省每分钱”的作风，健威以强势的品牌文化、一流的产品和服务在全国众多优秀品牌中脱颖而出，不断收获殊荣，先后荣获“中国名牌产品、中国著名商标、广东省名牌产品、国际iso14001环境体系认证、国际iso9001质量管理体系认证、国家监督检测质量十佳放心品牌”等荣誉称号。2010年，健威凭借坚定的“质量为本”信念，荣获国家质检总局颁发的“出口免验企业”证书，赢得了社会肯定与支持的同时，也宣告了健威向世界名牌阔步向前的决心。


未来，健威将继续坚持以“追求卓越、勇于创新”的精神以及 “专注产业、科学运营” 的经营理念紧跟时代需求变化，为客户创造价值；以更开阔的全球视野，启动国际化竞争战略，让更多人享受人性化优质产品和服务，力做世界名牌的健威。


健威家百悦（home party）是美国健威集团旗下的全资居家生活卖场品牌。主要设计、销售万余种与家居生活相关的各种居家用品，致力于为大众提供品类繁多、优品优价、实用时尚、省钱省心的居家生活用品！为顾客提供一站式的居家解决方案！


公司企业品牌：百年企业、做世界的健威

公司企业文化：“用心、坚持最快乐，创新、高效达共赢”

公司服务品牌：让更多的消费者享受优质、健康的家居生活。


依法签订劳动合同；
购买社保（在广州市购买五险）；
提供极具竞争力的薪酬；
丰厚的年终奖金；
半年一次竞聘，广阔的晋升空间；
每个季度至少一次集体员工活动（唱k、旅游、拓展等等）；
提供专业的培训（入职培训、导师指导、在职培训）；
人性化的管理，轻松愉悦的办公环境；
简单、务实的企业文化。


 一群人，一件事，一辈子！
虚位以待，您准备好了吗？

福利：定期培训 月奖金 工龄奖金 年终奖金 社保 带薪年假 旅游 季度生日会（礼物） 定期团建……