运营经理
艾森国际健身俱乐部
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:合资(非欧美)
- 公司行业:娱乐/休闲/体育
职位信息
- 发布日期:2014-05-24
- 工作地点:沈阳
- 招聘人数:若干
- 工作经验:三年以上
- 职位月薪:面议
- 职位类别:营运经理
职位描述
任职资格:
1、大专以上学历,市场营销、管理等相关专业;
2、形象好,气质佳,具有较强的沟通能力,组织协调能力,计划能力,市场拓展能力及管理能力;
3、热爱健身行业,具备较强的责任心、事业心,有同行业或同职位经验优先。
岗位职责:
1、制定每个直营店月季、季度和年度营销计划,并跟进各直营门店具体执行;
2、会同企划部制定直营店月度、季度、年度促销计划、媒体广告宣传计划,并跟进广告投放效果;
3、收集和整理同行业市场信息,并对信息进行汇总、分析,根据各个直营店发展规划及时提交可行性提升方案;
4、负责直营店运营管理的跟进、督导工作,帮助直营店提升和完成公司下达的任务指标;
5、负责跟进和监督直营店日常员工的考勤、每日客人预约、服务、业绩及定期培训等工作;
6、制定可行性营销方案,带领和推动直营店彻底执行业绩达标策略,保证营销方案的执行进度和质量;
7、指导制定和监督直营店员工的月度培训计划,包括:专业知识、技术手法、沟通营销、客情管理等内容;
8、负责组织召开值班期间的店面经理例会、员工大会、主管会、库管会;
9、负责跟进和指导直营人事及时有效的进行人员招聘,并进行合理的人才储备;
10、负责组织直营店经理和员工大会,并根据具体的会议主题切实实现会议的目的。
11、跟进和监督直营店在具体运营中关于变量成本得合理化控制,并强化成本和利润意识;
12、跟进和查收直营店月度、季度和年度小库房盘点,并针对滞销、频临到期和过期产品提交具体处理意见;
13、指导和跟进直营店促销、路演和团队活动方案的制定和执行,并及时统计和汇总活动效果;
14、定期提交直营店周、月度、半年和年度运营计划和总结。
1、大专以上学历,市场营销、管理等相关专业;
2、形象好,气质佳,具有较强的沟通能力,组织协调能力,计划能力,市场拓展能力及管理能力;
3、热爱健身行业,具备较强的责任心、事业心,有同行业或同职位经验优先。
岗位职责:
1、制定每个直营店月季、季度和年度营销计划,并跟进各直营门店具体执行;
2、会同企划部制定直营店月度、季度、年度促销计划、媒体广告宣传计划,并跟进广告投放效果;
3、收集和整理同行业市场信息,并对信息进行汇总、分析,根据各个直营店发展规划及时提交可行性提升方案;
4、负责直营店运营管理的跟进、督导工作,帮助直营店提升和完成公司下达的任务指标;
5、负责跟进和监督直营店日常员工的考勤、每日客人预约、服务、业绩及定期培训等工作;
6、制定可行性营销方案,带领和推动直营店彻底执行业绩达标策略,保证营销方案的执行进度和质量;
7、指导制定和监督直营店员工的月度培训计划,包括:专业知识、技术手法、沟通营销、客情管理等内容;
8、负责组织召开值班期间的店面经理例会、员工大会、主管会、库管会;
9、负责跟进和指导直营人事及时有效的进行人员招聘,并进行合理的人才储备;
10、负责组织直营店经理和员工大会,并根据具体的会议主题切实实现会议的目的。
11、跟进和监督直营店在具体运营中关于变量成本得合理化控制,并强化成本和利润意识;
12、跟进和查收直营店月度、季度和年度小库房盘点,并针对滞销、频临到期和过期产品提交具体处理意见;
13、指导和跟进直营店促销、路演和团队活动方案的制定和执行,并及时统计和汇总活动效果;
14、定期提交直营店周、月度、半年和年度运营计划和总结。
公司介绍
ahssen korea自1998年成立以来,依靠自身独创的六步成功战略,一直致力于健身俱乐部室内运动场,室内高尔夫等健身项目的经营,现已发展成为韩国健身俱乐部中的第一品牌。
好的产品与服务是没有国界的,我们也愿意为更多地区,更多的大众提供科学,专业符合国际潮流的健身服务,并且通过完善的运营管理服务获得更多大众的任可。
好的产品与服务是没有国界的,我们也愿意为更多地区,更多的大众提供科学,专业符合国际潮流的健身服务,并且通过完善的运营管理服务获得更多大众的任可。