北京招聘

任职资格：
1、本科及以上学历，人力资源等相关专业；
2、3年以上招聘与培训工作经验；
3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧；
4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
5、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和敏锐的洞察能力和分析判断能力。

岗位职责：

一、招聘工作
1、负责公司人力资源规划的相关工作，协助各部门完成招聘需求计划；
2、监督执行招聘工作，满足公司的用人需求；
3、负责社会招聘及校园招聘的渠道建立、开发及维护；
4、完善公司招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘效率；
5、建立后备人才选拔方案和人才储备机制；
6、进行工作分析，完成岗位说明书以及建立甄别和招聘面试、筛选、录用等。

二、培训工作
1、参与完善公司培训制度；
2、收集公司全年培训需求，根据培训需求执行全年培训计划；
3、新员工入职培训：企业文化、行政制度、人力资源制度等；
4、维护和优化培训流程与培训PPT，归档培训资料。

  国合建设集团有限公司始建于1987年，总部位于北京市顺义区国门商务区。具有房屋建筑工程施工总承包壹级资质、钢结构工程专业承包壹级资质、建筑装修装饰工程专业承包壹级资质的大型股份制建筑企业集团。
    国合建设集团服务于全国各地的公共、民用、工业等各建筑领域。特别是在粮食行业，占据了国内大型构筑物滑模施工领域40%以上的市场份额。国合建设集团率先开发了红外线滑模监控系统、仓顶钢桁架支撑装置、滑模平台垂直度检测装置、混凝土早期强度测试仪及气密性检测装置等多项国家发明和实用新型专利，并在施工中得到了包括中粮集团、中国华粮集团、京粮集团、上海良友集团有限公司、益海嘉里集团、汇福粮油集团、渤海粮油集团及浙江和润集团等业主的高度认可。
    作为滑模协会的常务副会长单位，还承担着引领行业进步的职责，参与了《滑动模板工程技术规范》等多项国家和行业规范的编制工作，先后获得了滑模施工领域全国第一个国家优质工程--“鲁班奖”、“全国滑模工程用户满意企业”，并多次评为“北京市建设行业诚信企业”，工程质量合格率多年保持百分之百。