北京招聘

1. 负责实验动物的饲养管理、饲养区卫生管理、动物室设备和物品管理。
2. 负责饲养员日常管理。
3. 认真执行防止散毒措施，具体做好消毒工作。
4. 认真观察测试动物的反应情况，按要求做好原始记录，随时和检验人员取得联系。动物如有异常反应或死亡及时向主检人或经理汇报，参加商定并负责执行当时制定的紧急措施。
5. 认真负责饲养动物，定时定量，冬天注意保暖，夏天注意通风、降温。饲料要新鲜，决不能让动物吃发霉、变质的饲料，每天刷洗饮水器具。
6. 每天打扫动物舍，保持舍内清洁。动物舍应定期消毒，防止猫、鼠、飞禽入内，室内应保持无蚊蝇。严禁饲养与检验无关的动物。
7. 进动物舍要穿胶靴、换工作服，过消毒池胶靴要充分消毒。
8. 检验结束及时处理动物，对用过的动物舍及时打扫并彻底消毒，随时备用。
9. 完成经理交给的其它临时性工作。
10. 全体检察人员进出强毒区须严格遵守有关规定。死亡动物、粪便、污水及物品严格消毒，进行无害处理后方可出区。强毒耐过动物在强毒区内处理，不可活体出公司。无关人员一律禁止进入强毒区。如未遵守强毒区制度，散播强毒应视为严重违章，负全部责任并严肃处理。（此条为全体质检人员共同执行的岗位责任。）

北京中联康生物科技有限公司，成立于2011年4月，座落在具有“首都科技条件平台-生物医药专业孵化器”之称的中关村生物医药园，是一家专业从事动物生物制品研发、生产和销售的中外合资、中关村高新技术、国家级高新技术企业。注册资本4000万元。公司发起人主要包括北京佰康安生物科技有限公司以及享有国际声誉的联想之星投资有限公司、虎威集团等。
公司秉承“领先未来疫苗，致力人类健康”的企业宗旨，将创新作为核心竞争力。今年有幸与北京农林科学院合作成立了“动物疫苗联合研究院”，以研发新型疫苗、新技术疫苗为目标，推动科技成果产业化，真正实现优势互补、资源共享、互惠互利、共同发展的研企结合模式。
公司核心竞争力：
成本领先、差异化产品、行业资源广泛、核心团队经验丰富。
公司发展战略：
公司的发展战略主要是以创新为基础，依靠差异化产品，实施品牌化的经营策略。
未来展望：
成为中国动物生物制品行业的领先者；跨区域集团化运作上市公司；成为具有核心竞争力的学习型企业和专家型组织。
公司管理团队：
中联康公司拥有一支高素质和高凝聚力的专业技术管理团队，主要管理人员具有海外留学背景，在多家跨国疫苗企业工作多年，具有丰富的管理经验。公司研发中心具有细胞培养、质量控制、新药申报、研发管理方面的专业技能和丰富的实践经验，是研究、生产、质量管理、以及技术升级一线的技术骨干，为公司的战略发展垫定了良好的人才基础，是企业发展的坚强后盾和信心保证。
公司为员工提供了具有竞争力的薪酬体系及完善的五险一金待遇。此外员工还享有午餐补贴、定期体检、带薪年假等福利。公司重视员工的能力培养与职业发展，除了提供优雅的办公环境及弹性工作时间外，将定期组织考核培训，旨在提升综合素质。
我公司的人才策略是发挥己长、用人唯贤，注重企业和员工的共同成长。在此真诚邀请业界优秀人才加入我们的团队！

乘车路线：北京市海淀区开拓路5号A区A309
公交站：上地七街、上地五街、上地七街环岛。公交路线：运通112、运通114、205、362、365、447、509、717、982等。