北京招聘

岗位职责：
1、制订部门内部的改造计划，组织审定部门各项技术标准，编制、完善产品开发流程，并组织部门人员进行研究讨论；
2、抓好本部门项目组总结分析报告工作，定期进行项目分析、总结经验、找出存在的问题，提出改进工作的意见和建议，为公司领导决策提供专题分析报告或综合分析资料；
3、根据部门的安排确定研发产品方向，同产品工程师组织设计开发工作，控制开发进度；
4、负责组织项目的测试工作，并对产品质量负责；对项目组文档进行质量、数量和时间控制，并组织召开评审会；
5、对部门下面人员的日报、周报检查，了解每一个开发人员的工作情况以及工作状态；
6、规范部门内部管理，提高员工整体技术水平，把握技术发展方向，使得技术发展方向与主流技术合拍。

岗位要求：
1、电子、电气自动化、计算机科学与技术、矿业等专业专科及以上学历；
2、熟悉C/C++编程语言，SQL数据库。熟悉矿用产品的相关标准；
3、熟悉测试技术、策略、方法，熟练编写测试用例、测试BUG报告；熟悉掌握测试仪器设备操作，以及测试自动化工具的应用；
4、2年以上电子类产品测试或开发工作经历；有过矿用产品认证经验；
5、良好的团队精神，和较强的沟通协作能力。

公司专注于安全生产领域执法装备的软、硬件产品研发、生产、销售、系统集成和运维服务，致力于对监管监察执法、安全风险分级管控和隐患排查治理、综合监管监察等相关综合解决方案的研究。公司拥有多项安标产品证书和多项软件著作权证书，与多所科研院所建立了良好的合作关系。