北京招聘

职位描述：
1.负责公司整体的员工关系管理，员工档案管理及花名册更新；
2.负责策划实施员工关怀和活动项目，实现积极和谐的劳资关系；
3.负责公司劳动争议事件的处理和调解；
4.员工工资福利发放,人力成本分析;
5.及时了解劳动法规和政策变化，负责维护与政府劳动部门的关系，管理与外部劳动相关部门的往来文件，并做必要的宣导与传达；
6.为其他部门领导以及员工提供劳动政策咨询解答；
7.完成直属上级临时交办的其他工作。

任职要求：
1.人力资源、管理或相关专业本科以上。
2.受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规、财务会计基本知识等方面的培训。
3.2年以上人力资源相关工作经验。
4.对人才的发现与引进、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验。
5.对人力资源管理事务性工作有娴熟的处理技巧。
6.熟悉计算机操作办公软件及相关的人事管理软件。
7.具有较好的语言沟通能力。
8.人际关系良好，具备很强的责任感和事业心。
9.较高的敏感度及一定的判断能力。
10.性格外向，有良好的职业道德和职业操守，擅于沟通与协调，良好的团队合作意识。

福利待遇：
1. 为员工缴纳各类政府规定的社会保险及住房公积金。
2. 享有国家规定的法定节假日及婚假、产育假等假期制度。
3. 享有带薪年假及病假。
4. 定期组织的员工集体活动（生日聚会，国内外旅游等）。
5. 出差补助。
6. 年度员工健康常规体检。
7. 员工个人健身卡办理。
8. 对于长期为公司贡献的员工，将享有丰厚的旅游基金。
9. 优秀员工将获得到海外事业部观摩培训的机会。
10.员工部门建设基金，员工孝心基金，优秀员工基金。

    太平洋加达移民集团是加拿大规模最大、最具实力的国际化移民咨询公司。总部设在加拿大第一大城市多伦多，在加拿大的温哥华、蒙特利尔，澳大利亚的悉尼、墨尔本，美国、英国、德国等国均设有分支机构，并拥有全球一体化的移民服务网络。作为首批进入中国移民服务市场的国际公司，太平洋加达凭借十余年的移民服务经验，资深的海外专家顾问团队和实力强大的合作伙伴，有力保证了中国客户签证的高成功率。首创 “完整移民服务体系”，引领行业发展，借助国外强大资源优势，提供后续服务，让您无后顾之忧，移民生活更轻松！
    十余年里我们始终坚持把客户满意和客户利益作为我们最终目标的服务理念，赢得了良好的口碑和品牌知名度。太平洋加达不但在国内定期举办客户沙龙为每个太平洋的客人提供充分交流的平台，同时我们在海内外建立了太平洋移民俱乐部使客人迅速建立社交圈，突破海外社交的瓶颈，并且寻找和发现更多的商业机会。
    太平洋加达将秉承“打造最具品质和实力的出国移民服务公司”的公司愿景，以“移路成功，移路相伴”为使命，致力成为全球出国移民服务最佳品牌；成为您身边的移民专家，海外生活的管家；只要您一朝为我客户，我们将终身为您服务。太平洋加达把“精准乃制胜之道”作为核心价值观，发扬“战胜自我”的企业精神，以崇高的道德水准、高效健全的管理和高素质、高境界、高度职业化的员工队伍，为客户提供优质稳定的服务，成为高成长性的公司，成为客户首选的公司，成为优秀人才向往的公司。
   世界任意角落，皆有太平洋加达人相伴！
福利待遇：
 
1. 为员工缴纳各类政府规定的社会保险及住房公积金.
2. 享有国家规定的法定节假日及婚假、产育假等假期制度.
3. 享有带薪年假及病假.
4. 定期组织的员工集体活动（生日聚会，国内外旅游等）.
5. 出差补助.
6. 年度员工健康常规体检.
7. 员工个人健身卡办理.
8. 对于长期为公司贡献的员工，将享有丰厚的旅游基金.
9. 优秀员工将获得到海外事业部观摩培训的机会.
10.员工部门建设基金，员工孝心基金，优秀员工基金.