北京招聘

职位描述：
1、负责公司中高端人才的寻访和招聘，多渠道搜索候选人信息并组织实施面试、测评等甄选活动；
2、负责公司招聘渠道的拓展、管理和维护工作；
3、负责寻访和招聘公司核心人才，进行人才梯队建设。
5、参与人力资源招聘模块的其他各项工作。

任职要求：
1、专科及以上学历，拥有扎实的人力资源管理理论基础，在人才甄选及面试技巧、人才测评等方面有丰富的实践经验；
2、3年以上招聘工作经验，精通招聘模块，能有效地开拓招聘渠道，擅长从多渠道高效地获取候选人信息，有猎头背景或主动猎取人才经验者优先；
3、在招聘体系建设，流程梳理，招聘管理工具开发方面有良好的理论基础和实践经验；
4、办事沉稳、细致，强烈的质量意识和结果导向；
5、具备优秀的分析能力和沟通表达能力，能承受较大工作压力，良好的团队合作意识；

达而成管理技术（中国）有限公司是美国知名管理咨询与IT服务企业Dachieve Inc.在中国注册成立的全资子公司。公司总部设立在北京中央商务区（CBD）,面向全国，为快速成长的中国企业提供专业的人力资源管理咨询、人力资源外包和人力资源管理信息化建设服务。

现因公司业务发展需要，诚邀以上人员加盟。