北京招聘

工作职责：
1.负责编制年度员工培训计划，根据公司业务发展需要，制定年度各类培训实施方案。
2.负责内部组织各类培训（通用能力、业务技能、新员工培训等）的落地执行，并对培训的效果做评估与档案管理。
3.负责内部培训师团队的组建、评估、管理工作。
4.负责内外部培训资源的管理，并建立培训资源体系。
5.根据公司要求及员工培养需要，协助搭建并维护各种形式的学习资源系统，支持跨区域、跨部门的各层级员工学习。
6.协助建立内部人才培养系统，推动各业务人才培养的落地，建立人才梯队发展计划。
7.推动企业文化的落实，举办大型活动的组织安排。
8.完成公司、领导交办的相关工作及同事的协助。

任职资格：
1.2年以上集团培训管理工作经验，人力资源管理相关专业优先。
2.熟悉公司培训体系搭建，熟悉培训体系建设，有丰富的培训组织工作经验。
3.有责任心，良好的沟通表达能力；
4.具有活动的组织策划能力与兴趣；
5.具备一定的文字写作能力。

北京上古新锐房地产经纪有限公司，是21世纪中国不动产（纽约证交所股票交易代码：CTC）控股子公司。前身北京上古房地产经纪有限责任公司为一家专业从事房地产前期可研分析、投资顾问、市场策划营销、销售代理及销售顾问业务的房地产经纪公司。公司成立于2002年，当年即成为北京十大经纪公司。自2002年起，公司连年位列北京市十大代理行之列，公司更被授予全国房地产策划代理百强企业百强之星、中国地产十五年著名经纪公司、中国地产十大经纪公司等荣誉。上古公司在十年的时间内，操作项目超过160个，其中在京全案策划及销售代理项目超过80个，在北京的经纪公司中，CBD区域内市场占有率第一。代表作品包括昆泰国际中心、后现代城、北京国际中心、富尔大厦、西山美墅馆、西山洋房、西山国际城、锦绣大地物流港、天元港中心、金泰先锋、秀水2号、五朵金花、建国五号、欧陆广场、霄云中心、逸盛阁、金澳国际、优唐国际、国投财富广场、光耀东方、望京产业中心、高和瑞、高和萃、游乐汇等；合作发展商包括中冶置业、首创置业、华发股份、锦绣大地、香港中新、联想集团、工大首创等上市公司以及美迪亚股份、力宝集团、凤凰基金等外资企业和金成、中铁、金泰等内资实力企业。截止目前为止，上古进入的城市包括：北京、天津、石家庄、大连、哈尔滨、青岛、秦皇岛、济南、烟台、保定、邯郸、安阳、太原、唐山等，在上述进入的城市区域，总体深度合作意向项目已达一千五百万平米。另外更有其他城市房地产项目正在接触和洽谈过程中。