北京招聘

岗位要求：
1、从熟悉一线岗位做起，熟悉人力资源工作；
2、退伍军人优先；3、肯学习，有理想；
4、发送应聘照片；
1、 全面负责公司内部的人才招聘工作；
2、 根据现有的编制及业务发展需要，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；
3、 协助上级完成需求岗位的职务说明书；
4、 调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况，并进行有效分析，对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，保证人才信息量大、层次丰富、质量高，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求；
5、 发布职位需求信息，做好公司形象宣传；
6、 收集简历，对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知应聘者前来面试，对应聘者进行初步面试考核，出具综合评价意见；
7、 组织相关部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求；
8、 对拟录用人员进行背景调查，与拟录用人员进行待遇沟通，完成录用通知；
9、 负责招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通。

上海世广生物科技有限公司始建于2008年，坐落在享有东方之珠美誉的上海。公司占地面积20000余平方米，拥有各类健康咨询、坐诊专家1000余人。
公司成立伊始，与USA Golden Vision Inc.、香港现代生命健康（集团）有限公司、北京同仁堂、少林药局等中外知名企业（集团）联合开发、研制出多类别、多种类，符合中国百姓需求的健康产品。产品一经上市，便受到百姓热捧。
公司与全球合作的同时，又协同中国中医协会、中国中医科学院、北京中医医院、北京协和医院、北京同仁医院等多家中医医疗权威机构、单位的近百位国医大师、中医专家与国内30余家传媒机构联合推出以讲解各种中华医学传统知识、中医养生保健、健康饮食、养生疗法、中华生活小常识等相关内容的系列栏目。系列栏目的推出，受到了社会各界的青睐与好评。
公司自创建以来一直以科学发展观为指导思想，遵循继承与创新相结合的原则，发扬本公司的特色和优势，积极利用新的理论成果和现代科学技术，促进企业的全面发展。
我们的目标：发展、创造、多赢！