北京招聘

岗位职责：
1.根据公司战略，制定人力资源规划；
2.制定人力资源部年度、季度和月度工作计划；
3.制定人力资源部年度、季度、月度财务预算方案；
4.统筹安排和管理人力资源招聘与配置工作；
5.参与人力资源部门招聘岗位的面试以及公司管理岗位和关键岗位的面试工作；
6.公司培训方案的制定与完善；
7.公司培训工作的组织、安排和协调；
8.薪酬福利制度的完善和管理；
9.建立和完善绩效考核制度；
10.绩效考核工作的统筹把控与协调执行；
11.负责人力资源部门架构设置，人力资源部门各岗位职责的确定与不断完善；
12.负责人力资源部门团队建立与管理；
13.建立完善的人事档案管理制度，并进行实施；
14.公司各项管理规章制度的制定与推行；
15.公司企业文化的建立、完善与传播；


岗位要求：
1.人力资源相关专业本科以上学历；
2.3年以上人力资源管理工作经验；
3.熟悉人力资源各模块，熟悉劳动法律法规；
4.具有良好的沟通、协调、组织和复杂事务处理能力；
5.很强的计划性和实施执行的能力，有责任心。

北京金谷高科技术有限公司
本公司是以经营互联网信息为主的高新技术企业，公司于1999自主研发、自主经营粮油饲料行业知名门户网站。公司拥有较强的技术团队和优秀的销售团队。
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我们的宗旨是创造一个功能齐备的信息和商务平台，以加快国内农产品的电子商务进程，帮您及时把握瞬息万变的市场行情，从而在激烈的商业竞争中始终领先一步。

我们的目标是成为亚洲地区最专业、最具影响力的农业综合信息提供商，坚持互利合作，您的需求就是我们努力的方向。

注：条件不符或有工作不稳定因素的人员勿投简历。