人事主管
北京亿仁赛博医疗科技研发中心有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:合资(非欧美)
- 公司行业:医疗设备/器械 医疗/护理/卫生
职位信息
- 发布日期:2014-04-30
- 工作地点:北京-大兴区
- 招聘人数:1
- 工作经验:八年以上
- 职位月薪:面议
- 职位类别:人事主管
职位描述
岗位职责:
1、协助上级掌握人力资源状况;
2、负责招聘工作的进行:招聘渠道的拓展、简历的筛选、初试的安排;
3、管理劳动合同,办理用工、退工手续以及员工的工资和考勤结算;
4、填制和分析各类人事统计报表;
5、拟订公司规章制度、招聘制度草案;
6、帮助建立积极的员工关系,协调员工与管理层的关系,组织策划员工的各类活动;
7、协助上级推行公司各类规章制度的实施;
8、协助上级完成对员工的绩效考核;
任职要求:
教育背景:
◆人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业本科以上学历。
培训经历:
◆受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规、合同法、管理技能开发等方面的培训。
经 验:
◆5年以上人力资源管理工作经验。
技能技巧:
◆有人力资源项目规划和实施经验;
◆熟悉国家相关法律法规;
◆熟悉人力资源管理各项实务的操作流程;
◆人力资源管理理论基础扎实;
◆熟练使用相关办公软件
工作地点在亦庄开发区,请应聘者慎重选择!
1、协助上级掌握人力资源状况;
2、负责招聘工作的进行:招聘渠道的拓展、简历的筛选、初试的安排;
3、管理劳动合同,办理用工、退工手续以及员工的工资和考勤结算;
4、填制和分析各类人事统计报表;
5、拟订公司规章制度、招聘制度草案;
6、帮助建立积极的员工关系,协调员工与管理层的关系,组织策划员工的各类活动;
7、协助上级推行公司各类规章制度的实施;
8、协助上级完成对员工的绩效考核;
任职要求:
教育背景:
◆人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业本科以上学历。
培训经历:
◆受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规、合同法、管理技能开发等方面的培训。
经 验:
◆5年以上人力资源管理工作经验。
技能技巧:
◆有人力资源项目规划和实施经验;
◆熟悉国家相关法律法规;
◆熟悉人力资源管理各项实务的操作流程;
◆人力资源管理理论基础扎实;
◆熟练使用相关办公软件
工作地点在亦庄开发区,请应聘者慎重选择!
公司介绍
北京亿仁赛博医疗科技研发中心有限公司是位于北京经济技术开发区的一家高新技术企业,从事肿瘤学,影像学的研究,机器人治疗系统(其中包括机器人,数字化X线生成器,数字化X线成像定位仪和数字化CT,MRT成像计划仪),MM50高科技医疗设备及软件的技术开发,技术转让,技术咨询,技术服务;销售自产产品;医院管理咨询;提供医疗设备租赁服务。