北京招聘

工作职责：
1、根据公司发展战略，组织制定人力资源战略规划；
2、组织制定及完善公司的招聘体系、薪酬及福利体系、激励与约束机制、绩效考核体系、培训体系，并推动实施。
3、建议高层管理人员、核心人员的聘用、调配、解聘、职位等级和报酬待遇；审核其他员工的聘用、调配、解聘决定和职位等级、报酬待遇的确定及调整。
4、根据公司发展变化情况，提出公司各业务系统组织结构、职位设置的调整建议。

任职要求：
1、全面负责公司HR业务，需要具备良好的统筹能力；
2、综合素养佳，具有5年以上相关工作经验；
3、具有突出的企业人力资源方面工作成绩；
4、具备金融企业HR总监工作经历优先；

        北京朝教博雅人力资源咨询服务有限公司是北京市朝阳教委教产合作促进中心人才事业部；是北京市朝阳区教委控股子公司。是一支在教委领导下的一群有事业、有理想、有抱负的社会人才组成的精英团队。公司面向社会为教委各个机关、企事业单位提供人才匹配、职业发展指导、人力资源管理咨询等服务。
    朝教博雅作为教育行业专属人力资源服务的新起之秀，致力于发展成教育平台上的人力资源管理专家，将教育产业集团打造成为中国教育服务的领航者。
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