矿业开发部总经理
北京创意亮点五十五号文化发展有限公司
- 公司规模：150-500人
- 公司性质：民营公司
- 公司行业：专业服务(咨询、人力资源、财会) 物业管理/商业中心
职位信息
- 发布日期：2012-08-31
- 工作地点：北京
- 招聘人数：1
- 工作经验：十年以上
- 学历要求：本科
- 职位类别：总监/部门经理 首席执行官CEO/总裁/总经理
职位描述
职位概要:
负责项目的考察论证及评估报告;建立健全的管理制度与控制流程;制度长短期项目勘察计划等。
工作内容:
1.负责开展矿业市场分析研究，提交相应的矿业市场分析研究报告，收集目标项目的相关资料，并提出相应初步分析论证报告，确定预选目标项目；
2.负责对预选目标项目进行充分的考察论证，提交相应的项目评估报告；
3.组织编制空白区块申请登记勘查许可证所需的相关地质资料，并负责相应空白区块勘查许可证的申请登记工作；
4.负责投资矿山项目的前期考察报告、初步可行性论证、可行性研究、并购重组方案及其谈判策略方案、运营情况报告的编制，并负责其分类、整理、编号、归档工作；
5.建立健全部门管理制度与管理控制流程，并组织实施；
6.制订并分解下属公司的年度、季度、月度项目勘查计划与相应的成本预算控制计划，并组织实施；
7.编制公司所有勘查项目的年度开工报告及年度开工实施方案、年度阶段地质勘查总结报告，并负责相关地质资料的报批与汇交工作，确保公司所有矿权的维护与延续；
8.组织制订公司所有地质勘查项目的地质勘查技术方案与技术图纸，确保技术方案的可行性，并组织实施；
9.制订地质勘查技术规范与技术管理流程，并负责实施。
任职资格:
教育背景:
◆地质学、地质勘探等相关专业本科以上学历；
◆中级以上职称。
培训经历:
◆受过企业管理等方面的培训。
经 验:
◆10年以上大型金属矿业行业工作经验；
◆5年以上大型金属矿业行业企业规划管理工作经验；
◆铁矿行业背景优先考虑。
技能技巧:
◆熟悉矿业管理的政策法规及各个环节运作流程；
◆了解矿产开发、地质勘探的基础政策及各环节运作流程；
◆熟练使用办公软件。
态 度:
◆办事沉稳、细致，思维活跃，良好的组织协调能力；
◆较强的沟通能力和责任心，具备独立处理事务的能力；
◆优秀的品行和职业素质，强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强。