北京招聘

岗位职责：

1、根据人力资源现状分析，协助制定公司人力资源规划；

2、研究公司组织效率，提出组织变革方案；

3、组织人力资源与业务部门资源，结合内部业务运营和外部标杆，分析适合的业务组织模式、人员结构和人员配置模式，为组织效能优化提供决策；

4、及时对公司制度、流程等进行评估与反馈，适时提出调整建议，优化公司组织结构；

5、完善公司绩效管理相关工作制度及流程；

6、根据公司整体战略目标和各部门子战略目标，制定公司绩效考核方案，并建立考核指标体系；

7、跟进绩效考核数据提交情况，并组织考核数据进行汇总统计；

8、根据考核结果，会同相关部门的意见，提出对各类人员的奖惩、晋升、职务调整等处理意见。

任职资格：

1、 本科及以上学历；

2、 5年以上工作经验2年以上绩效管理岗位工作经验；

3、 较强组织协调能力、书面表达能力。

东兆长泰投资集团有限公司

东兆长泰投资集团有限公司是以投资为主导、建筑施工和房地产开发为主业、资本运作和资产运营为核心的投资集团。投资领域包括建筑、房地产、能源、矿产等多个方面。公司总资产50亿元，立足首都北京，经营区域以京、津、渝三大直辖市为中心，辐射全中国，涉足各大洲从事跨国经营。

公司目前有独立法人企业18家。建筑施工成员企业年建筑工程施工产值超百亿元，有建筑工程总承包一级资质企业4家（北京市第一建筑工程有限公司、北京市第二建筑工程有限公司、重庆市第一建筑有限公司、中地长泰建设有限公司），创造北京人民大会堂、东方广场、国际俱乐部、重庆时代广场等众多骄人的作品，并多次获得“全国五一劳动奖状”、鲁班奖等重要奖项。房地产成员企业已开发总量80万方，每年房地产开发投资逾10亿元，有房地产开发一级资质企业3家（北京天劲房地产开发公司、重庆置业发展有限公司、天津富城置业有限公司），所开发的重庆广厦城、北京棕榈滩等楼盘，备受业主青睐。

公司国际业务发展尤为迅速。其中，东泰华安国际投资有限公司正在投资的“韩中国际产业园区”，占地 3万亩，为中韩两国间最大的经贸合作项目。

公司拥有雄厚的资金实力、人力资源和技术力量，科学合理的专业化管理体系和完备的机械设施。公司共有管理人员和专业技术人员7000余名。董事长郭向东先生为第十届全国人大代表、中国青年企业家协会副会长，先后荣获全国劳动模范、全国五一劳动奖章等多项荣誉。公司培养、锻炼、引进了海内外各种专业人才和管理人才，打造出一支善经营、懂管理、高效、卓越、精干、务实的专业团队，并拥有一批经验丰富的资本运营专家，凭借其资本管理方面的丰厚经验和专业知识，成功地进行了颇具战略意义的投资，迅速扩大企业规模，取得了快速发展。

东兆长泰投资集团有限公司始终坚持以“奉献社会，善待员工”为使命，努力把公司建成国际化、开放型的现代企业集团。