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运营主管(区域直营)

河南瑞贝卡发制品股份有限公司

  • 公司规模:5000-10000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:贸易/进出口

职位信息

  • 发布日期:2014-04-30
  • 工作地点:上海-浦东新区
  • 招聘人数:若干
  • 工作经验:三年以上
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:面议
  • 职位类别:销售主管  

职位描述

岗位职责:执行公司店面运营管理体系并优化完善;

1.负责管理各门店销售情况
1.1 按照公司指定的销售计划,分解实施到每个门店,并确保销售额的完成。

1.2 负责每月各店面的销售报表的收集、汇总、分析、评估工作。
1.3 监控各门店新产品展示和销售人员销售工作,并及时收集和反馈新产品试销情况上报总经理.。
1.4 向营运经理提供月/季/年度工作总结分析。
1.5 制定并实施销售业绩提升方案 。


2.负责店面人员的招聘、培训、考核、提升等管理工作。
2.1 根据各店人员配置要求及现有情况,展开店面人员的招聘工作、保证各店人员合理配 置。

2.2 指导门店店长开展门店日常营运工作。

2.3 织一线销售人员以及新入司人员进行产品打理、产品定制和洗护方面的培训和考核。2.3 评估各门店对产品打理和产品标准的执行情况。

2.4 协助运营经理指导、管理、监督下属人员工作,改善工作质量和服务态度、做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚。

2.5 负责店面员工的提升制度的完善、建立与实施。
2.6 负责店面的人员和店面日常事物的管理工作,并监督完成店面的日常工作;
2.7 负责日常的巡店工作,对巡店过程中发现的问题进行总结分析并制定改进方案,指导监督店面执行该方案。


2. 负责公司产品的管理工作
2.1建立有效的产品部信息库,负责店内进、销、存和库存管理工作及产品信息的收集、分析、跟踪、反馈等内容。

2..2 按照总部的统一安排,负责新产品推广过程中向一线销售店面进行培训推广工作。

(对新产品特性,设计概念,工艺等进行讲解)。
2.3 保证各门店的产品质量,及时抽验新到大货产品质量并对产品存在的质量问题及时上报总经理。

2.4 负责监督和指导门店客户服务、现金管理等工作。

2.5 负责新产品推广过程中的信息反馈。





任职资格:

1.知识与技能要求

1.1 大学专科以上学历,管理类专业优先;

1.2 了解连锁门店标准化管理流程;

1.3 熟练使用Word/Excel/PowerPoint等办公软件

1.4 良好的英语读写能力

1.5 具有较全面的产品知识及发制品造型技能优先

公司介绍

河南瑞贝卡发制品股份有限公司,坐落于许昌瑞贝卡大道666号,是一家集研制、开发、生产、销售于一体的亚洲***、世界一流的发制品专业公司和业内惟一一家上市公司;“瑞贝卡”牌工艺发、女装假发、化纤发、教习头、男装发块等五大系列数千种产品,畅销北美、西欧、亚洲、非洲的40多个国家和国内100多个大中城市。2012年出口创汇3.03亿美元,实现利税约5.1亿元,销售收入22.46亿元人民币。2003年7月10 日瑞贝卡股票在上海证交所正式挂牌上市,成为国内发制品行业***股。公司现拥有各类员工10000余人,目前在国内外拥有22家子公司和1家合资公司,资产总值33.6亿元,净资产18.8亿元,占地面积65万多平方米,建筑面积25万多平方米。
“REBECCA”商标被认定为“中国著名商标”和“河南省著名商标”。公司“博士后科研工作站”于2006年9月10日挂牌设立,全国发制品标准化技术委员会及其秘书处”又先后在公司“落户”,标志着公司已占据全国发制品行业产品质量和产品标准的制高点。《人民日报》、中央电视台、日本《朝日新闻》、加拿大《大中报》等几十家国内外新闻媒体,都对公司进行过采访和报道。
随着对全球发制品的引导和影响,瑞贝卡在国际市场上的地位日益巩固,同时也吸引了中、日、韩三国顶尖发型设计师纷纷“加盟”,瑞贝卡产品已成为国际流行发型的风向标。
瑞贝卡公司为许昌经济和社会发展做出了重要贡献,曾荣获“河南省民营企业出口创汇状元”,连年被评为“河南省出口创汇先进企业”受到省政府表彰,并先后获得“河南省优秀民营科技企业”、“河南省明星民营企业”、“中国轻工业500强”等100多项殊荣,还被确定为国家高新技术企业,被国家旅游局定为全国工业旅游示范点。
      

联系方式

  • Email:guozq@rebeccafashion.cn
  • 公司地址:地址:span伟成路62号创智天地企业中心3号楼 9楼904室