进出口贸易公司总经理
净雅食品股份有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:餐饮业
职位信息
- 发布日期:2014-04-29
- 工作地点:北京
- 招聘人数:若干
- 工作经验:五年以上
- 学历要求:本科
- 职位月薪:面议
- 职位类别:首席执行官CEO/总裁/总经理 贸易/外贸经理/主管
职位描述
任职资格
1、年龄要求:30-45周岁;
2、学历要求:本科以上学历;
3、专业要求:国际贸易、销售、商务英语及相关专业
4、工作经验要求:5年以上大型外资公司,石油/粮油/矿产贸易经验;有财务工作经验;熟悉国际贸易中报关、报检相关流程和单据;熟悉香港、新加坡当地的银行融资相关政策;
5、素质要求:事业心、真诚担当、学习能力、沟通能力
核心职责
1、全面负责进出口公司的经营管理工作;
2、把握进出口发展方向,负责进出口公司在集团愿景下的中长期战略规划,制定年度经营目标、工作规划和阶段性的目标任务;
3、组织实施集团公司确定的年度工作计划;
4、根据战略规划与经营目标,搭建组织架构与优化业务流程,不断完善各项制度流程的制定和执行;
5、保持与政府部门的联系,建立良好公司形象,创造良好的企业外部经营环境并使之符合法律法规的要求,确保企业顺利运营;
6、协调内部事宜,创建良好工作氛围,激励下属达成目标。
公司介绍
净雅食品股份有限公司成立于1988年10月18日,是一家大型高端餐饮连锁企业、国家特级酒家、白金五钻餐饮企业。公司现拥有“净雅”、“阳光海岸自助百汇”两大餐饮品牌。历经24年的发展,至今已成为中国餐饮百强企业、中国驰名商标企业。截至目前,净雅全资控股设立24家子公司,总营业面积超过18万平方米、员工6000多人,总资产超过18亿,经营横跨北京、山东、辽宁、河南四大地区。
在未来四年里,净雅将通过兼并、收购、控股等方式实现快速扩张。通过多业态组合,多模式发展,多品牌经营,多业态组合等模式,在持续发展高端正餐、自助餐的同时,向火锅、低端正餐、快餐进军。2012年兼并收购一个快餐企业;2013年收购一个快餐企业、一个火锅业;2014年收购一个快餐企业、两个火锅业、一个低端正餐。同时正餐业态也以每年6-8家的规模快速发展,到2015年,店面数量达到1500家,实现销售90亿元。
企业在快速扩张的同时,也用上市的方式实现企业多资本运作。2010年企业完成股份制改造,借助国家利好政策的东风,在净雅不懈的努力下,2012年企业顺利进入上市的行列,目前已经进入了审核阶段,今年年底上市胜利在望!
为达成企业的快速发展,企业重新梳理,建立最新企业组织架构:净雅集团未来组织包括7个职能支持部门,5个业务支持部门和4个品牌业务部共16个一级部门,这些部门全部需在2012年搭建完毕。
所有加入净雅的员工提供最高水准的薪酬,最具完善的福利,最明确的职业发展路径!
集团公司网站:www.jingyagroup.com。简历投递邮箱:jingyazhaopin@jingyagroup.com
面试地址:朝阳区黄寺大街15号净雅大酒店,联系方式:010-58193868/58193810。
在未来四年里,净雅将通过兼并、收购、控股等方式实现快速扩张。通过多业态组合,多模式发展,多品牌经营,多业态组合等模式,在持续发展高端正餐、自助餐的同时,向火锅、低端正餐、快餐进军。2012年兼并收购一个快餐企业;2013年收购一个快餐企业、一个火锅业;2014年收购一个快餐企业、两个火锅业、一个低端正餐。同时正餐业态也以每年6-8家的规模快速发展,到2015年,店面数量达到1500家,实现销售90亿元。
企业在快速扩张的同时,也用上市的方式实现企业多资本运作。2010年企业完成股份制改造,借助国家利好政策的东风,在净雅不懈的努力下,2012年企业顺利进入上市的行列,目前已经进入了审核阶段,今年年底上市胜利在望!
为达成企业的快速发展,企业重新梳理,建立最新企业组织架构:净雅集团未来组织包括7个职能支持部门,5个业务支持部门和4个品牌业务部共16个一级部门,这些部门全部需在2012年搭建完毕。
所有加入净雅的员工提供最高水准的薪酬,最具完善的福利,最明确的职业发展路径!
集团公司网站:www.jingyagroup.com。简历投递邮箱:jingyazhaopin@jingyagroup.com
面试地址:朝阳区黄寺大街15号净雅大酒店,联系方式:010-58193868/58193810。
联系方式
- Email:jingyazhaopin@jingyagroup.com