北京招聘

任职资格

1.年龄要求：23-35周岁
2.学历要求：专科及以上
3.专业要求：新闻、传播、中文，经济学等文科类专业本科以上学历；
4.工作经验要求：3年及以上相关工作经验，1年以上线上或线下活动营销策划经验；
5.专业能力要求：
——关心时下热门事件和热门话题，并能有效地融入创业策划中；
——善于把握营销点、制造话题点，具备创意型文案写作能力；
——思维活跃，具有较强的策划能力和撰稿能力，团队协调力强；
——具备一定的管理能力。
6、素质要求：具备良好的人际沟通能力，及强烈的工作责任心和团队合作精神；

核心职责

1、负责O2O项目的网络营销活动创意、策划、执行、管理等工作；
2、根据网络营销活动项目制定活动执行流程、细则及标准说明的性质手册；
3、具有创意性思维，提案能力，负责品牌推广、活动前期提案，活动方案和文案的撰写，活动总结及用户满意度调研工作；
4、能够准确捕捉产品亮点，具备较好的文字撰写能力。
5、针对每次活动能够撰写具体活动策划案、制定预算、工作报告及每项市场活动费用支出及效果回报分析。
6、将活动策划方案转化为具体的执行方案，细化工作流程，严格按照时间节点和质量要求完成工作；

    净雅食品股份有限公司成立于1988年10月18日，是一家大型高端餐饮连锁企业、国家特级酒家、白金五钻餐饮企业。公司现拥有“净雅”、“阳光海岸自助百汇”两大餐饮品牌。历经24年的发展，至今已成为中国餐饮百强企业、中国驰名商标企业。截至目前，净雅全资控股设立24家子公司，总营业面积超过18万平方米、员工6000多人，总资产超过18亿，经营横跨北京、山东、辽宁、河南四大地区。

    在未来四年里，净雅将通过兼并、收购、控股等方式实现快速扩张。通过多业态组合，多模式发展，多品牌经营，多业态组合等模式，在持续发展高端正餐、自助餐的同时，向火锅、低端正餐、快餐进军。2012年兼并收购一个快餐企业；2013年收购一个快餐企业、一个火锅业；2014年收购一个快餐企业、两个火锅业、一个低端正餐。同时正餐业态也以每年6-8家的规模快速发展，到2015年，店面数量达到1500家，实现销售90亿元。

    企业在快速扩张的同时，也用上市的方式实现企业多资本运作。2010年企业完成股份制改造，借助国家利好政策的东风，在净雅不懈的努力下，2012年企业顺利进入上市的行列，目前已经进入了审核阶段，今年年底上市胜利在望！

    为达成企业的快速发展，企业重新梳理，建立最新企业组织架构：净雅集团未来组织包括7个职能支持部门，5个业务支持部门和4个品牌业务部共16个一级部门，这些部门全部需在2012年搭建完毕。
 
    所有加入净雅的员工提供最高水准的薪酬，最具完善的福利，最明确的职业发展路径！
    集团公司网站：www.jingyagroup.com。简历投递邮箱：jingyazhaopin@jingyagroup.com
    面试地址：朝阳区黄寺大街15号净雅大酒店，联系方式：010-58193868/58193810。