北京招聘

职位内容：
1、根据部门业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位和人员需求数目，制定并执行招聘计划。
2、负责部门的招聘工作，依据部门需求和岗位任职条件，落实招聘任务。
3、对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，确保招聘渠道能有效满足部门的用人需求。
4、搜集简历，对简历进行分类、筛选，并做前期电话初步面试筛选，通知应聘者前来面试，对应聘者进行初步面试考核，出具综合评价意见。
5、组织部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求。
6、完成上级交办的其他临时工作。

职位要求：
1、大专及以上学历，女性，有招聘工作经验优先考虑。
2、熟悉招聘实际工作操作流程，熟悉办公室行政管理知识及工作流程。
3．工作积极主动、认真、负责，具有良好的抗压能力，能准时完成工作，愿意从基础做起。
4、具有良好的服务意识，团队协作精神。
5．工作时间：周一至周五。
6. 工作地点：深圳(罗湖)。

待遇面议

其他福利
1、享受国家规定法定假期，实行年休假、病假、婚假及产假等有薪假期。
2、购买当地社保和住房公积金。
3、每年定期组织集体旅游。
4、每年两次薪金调整。

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