北京招聘

工作职责：
1、作为内部产品与商务人员的桥梁，及时将产品最新的更新及服务综合整理后，培训商务人员使用；
2、部门资源整合，彼此挂钩，横向比对，纵向对接，扶持机构的排列和权重配比；
3、产品、服务列表、定价，公司平台有价值位置的分配；
4、与数据分析配合，对市场、竞争对手、公司自身的各种数据进行对比分析判断；
5、与公关传播配合，对行业大环境、大事件以及中短期公关商务配合做出判断；
6、作为商务部唯一对外窗口，对各部门提出需求；
7、 与设计体验、运营、产品等部门进行窗口对接，确保业务闭环的完整流畅；
8、对竞争对手商务行动及策略的调研与报告；
9、协助总监，对部门内团队进行管理与指导；与相关部门进行协调；
10、商务谈判、资料、合同等相关商务文件的准备与建档。

工作要求：
1、 本科以上学历，英语6级以上；
2、3年以上管理经验，有过快速成长型企业经历者优先 ；
3、工作认真、细致、耐心，有亲和力，有良好的沟通协调能力及逻辑思维能力；
4、形象气质佳，性格开朗，执行能力强；
5、出色的语言表达能力和理解能力，扎实的文字功底，思维严谨，文字缜密；
6、有事业心，主动承担责任并积极进取；
7、目标坚定地意志品质，果敢担当的推动执行，雷厉风行的工作效率，和风细雨的协调能力。

公司将为您提供以下福利：
1、国家规定的保险及住房公积金；
2、年度体检；
3、每日提供免费晚餐；
4、享受法定休假。

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