北京招聘

职位要求：

1、 年龄26岁以上，有一定的英语基础（四级以上），能熟练使用office办公软件；

2、 管理、营销、教育相关专业本科学历，2年以上市场开发、销售和有咨询行业背景（讲师）经历；

3、 具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识，业绩突出者优先；

4、 性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧；

5、 具有亲和力，责任心，富有团队合作精神，能承受较大的工作压力；

6、 认同“诚信、专业、尊重、责任、快乐”的价值观。

职责说明：

1、通过电话、电邮、直邮、上门拜访及其他辅助方式联系和开发潜在客户；
2、发掘客户培训需求，制定培训项目建议书，促成培训项目合作；
3、跟进培训项目运作，控制项目进度和质量；
4、评估课程，建立客户的培训档案；
5、对客户所属行业进行分析，了解行业动态、培训需求，及时反馈市场动态，实现营销创新。
6、收集和开发新客户并及时更新数据库；有针对性向老客户提供后续的培训建议，参与培训规划，寻求长期合作；

EMKT WH实行“人本”管理体系，注重企业文化建设；实行每周五天工作制，有竞争力的薪酬福利（工资、提成、季度奖、各种补贴、年终奖、五险一金等相关福利），并有各种培训机会等。望对本行业感兴趣的有识之士加盟。

联系方式：

有意者请访问公司网站：www.emkt.com.cn或www.emktco.com

公司地点：武汉市江岸区香港路8号万科大厦A座412

电话:027-88092532-8001

E-mail:whhr@emktco.com翁小姐收

麦肯特企业顾问【EMKT CONSULTING】是致力于为企业提供领先培训服务的专业机构，并成为众多客户的忠实合作伙伴。目前我们总部位于上海，在北京、深圳和武汉设有3个分公司。
从2000年成立至今，我们坚持为企业提供以结果为导向的培训服务。我们认为培训不是基于我们能教学员什么，而在于我们如何刺激学员通过改变行为而能更有效。并且我们为客户提供课后流程和工具，和客户一起来帮助学员提升工作绩效。
麦肯特与全世界多家权威机构建立了广泛的合作关系，并吸引了全球领导力变革、竞争战略、营销管理等领域的大师级人物成为合作伙伴。麦肯特引进和开发了世界著名的培训服务，我们的情境领导？培训服务是其创始人Paul Hersey博士及美国领导力研究中心（CLS）在中国大陆***、最早授权的企业，拥有情境领导？商标在中国的注册版权。同时，麦肯特还拥有美国阿拉莫公司（Alamo）思维之剑（AdvantEdge）培训项目的独家代理权。我们与众权威机构建立了紧密合作的关系，并吸引了全球领导力变革、竞争战略、营销管理等领域的大师级人物成为合作伙伴。
麦肯特在专注培训的同时，麦肯特还先后在北京、上海、深圳、广州等全国众多大中城市多次成功举办了营销、销售、领导力方面的专题研讨会和大型论坛，并受到中央电视台、21世纪经济报道、中国经营报、经济观察报等多家强势媒体及国内外知名企业的关注。麦肯特每年为客户提供超过1000天的培训天数，服务过的企业有数千余家，他们均来自知名行业，它们行业领导者，包括世界500强跨国公司、大型上市公司和一些大型国企。我们服务的行业跨越广泛，主要以通讯、医药、制造、电子、IT、金融、汽车等居多。
在培训行业内，麦肯特一直给客户值得信赖的培训伙伴的形象。

2012年我们公司的《情境领导》课程荣获《培训》杂志颁发的“2012中国企业培训***品牌课程”。我们对品牌课程深度本土化的过程中，也坚持了创新。
2016年我们公司的《SDI内驱力与冲突管理》经过业内评选，荣获了“2016年中国人才发展社群（CSTD）颁发的产品创新50强”。

我们在2017年我们参加智享会“2017中国学习与发展供应商价值大奖”的评选，经过500位学习与发展人士评选，麦肯特荣获“2017中国个人能力发展培训机构10强”“2017中国销售培训服务机构6强”。

2018年智享会“2018中国学习与发展供应商价值大奖”的评选，经过近千家企业的学习与发展人士评选，麦肯特荣获“2018中国领导力发展培训机构10强”“2018中国销售培训服务机构10强”。

我们的愿景是成为受人尊重的公司，员工迅速成长，达到客户/员工/公司三赢。


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