北京招聘

职业素养:

诚信、诚实、严谨、责任心强、具有强烈的服务意识

岗位职责：

1、负责公司日常行政管理工作开展和督导；

2、各模块基本流程和制度的执行与完善，确保工作的按时按质按量完成；

3、负责集团的文书工作，包括内部公文、报告、总结、计划、方案、会议纪要、企业内刊等的编写，公司相关行政规章制度的起草与修订等；

4、负责接待、报销、复印、咨询、出具证明、会务、打印和办公自动化工作；

5、负责本部门日常的勤务工作，负责协调、沟通公司内部工作；

6、负责领导交办的有关公务及其他内部事务管理工作。

任职要求：

1、22-25岁之间，本科以上学历，人力资源管理、行政管理、中文相关专业毕业；

2、需两年以上同职位工作经验；

3、具备较强的写作能力，熟悉各类公文撰写；

4、熟练使用各类办公软件，会photoshop等软件者优先；

5、具有较强的协调、沟通能力，严谨细心、追求完美，领悟能力强，善于领会领导意图；

6、服务意识强、执行能力强。