北京招聘

岗位职责：
1、协助人力资源总监进行外部薪酬调查，制定和完善员工薪酬管理体系并组织实施；
2、协助人力资源总监进行公司薪酬福利总额预算、薪酬数据分析及统计工作，实现人工成本合理化；
3、核算员工工资、各项补贴，保证员工工资、福利按时准确发放；
4、办理用工备案、社保、公积金、离退休、残疾人用工等劳动关系手续及年审手续；
5、解决日常的薪酬福利、社保、劳动纠纷等相关问题，并提供支持和建议。

任职要求：
1、全日制本科学历，人力资源管理、企业管理相关专业优先；
2、具有2年以上人力资源相关岗位工作经验，至少精通薪酬福利与管理、绩效考核其中一个模块，熟悉社保、公积金各项业务的办理流程；
3、了解劳动用工的相关福利政策、劳动部门最新政策与动向；
4、能熟练操作Office办公软件，尤其是EXCEL函数操作；
5、逻辑思维良好，保密性强，严谨细致，抗压能力强，责任心强，善于沟通，具有良好的团队合作和服务意识。

        广东标点医药资讯有限公司隶属于国家食品药品监督管理局（SFDA）南方医药经济研究所，是为医药行业提供全方位市场解决方案的专业产业咨询企业，是一家规范的现代化管理公司。公司于2001年4月在广州成立，在广州、深圳、北京拥有6家下属子公司。公司的85 %以上的员工拥有本科以上学历，拥有50余名专业咨询人员及媒介顾问。
   公司依托国内最完善的行业终端网络平台，凭借行业领先的媒体资源，形成了从媒体推广、零售市场研究、行业数据分析到管理战略决策全方位行业资讯服务体系；业务范围覆盖行业管理机构、医药工商企业、医院、药店、科研机构等整个医药流通领域，还将在食品、化妆品等健康产品的信息咨询领域发展。
   公司发展迅速，集成了医药行业终端网络资源，凭借强大的专业数据资源，在医药营销及专业媒体推广领域的已取得了领先优势；公司将以优质的信息服务促进中国医药产业发展为使命，秉承“信之无悔、求之无限”的企业精神，为产业发展和人类健康做出更大贡献。
   真诚欢迎有识之士加盟我们的团队，我们将为您提供广阔的发展空间、系统的培训体系和完善的福利待遇:
        1、工作时间：公司实行5天7小时工作制；
2、各项保险：为员工购买养老、医疗、工伤、生育、失业保险，购买住房公积金；
3、奖金与补贴：月度绩效奖、年终奖、交通补贴、餐费补贴等；
4、带薪假期：年假、婚假、产假、护理假、元旦、清明、五一、中秋、国庆等；
5、完善的培训发展体系：包括入职培训、各类专业培训、管理类培训等，以及完善的员工职业发展通道；
6、提供年度免费健康体检；
  7、举办丰富多彩的文体活动等；
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