北京招聘

岗位职责
1.根据公司的企业文化理念，在上级的指导下，制定年度企业文化的主题及规划
2.协同相关部门，运用多种渠道和形式，推动年度企业文化活动计划的执行
3.运用多种媒介（例如内刊、公司官网、微信等），对企业文化体系进行传播
4.引导、分析业务部门的需求，以业务为导向设计、实施培训学习、人才发展的方案，并完成成果评估
5.参与、支持企业大学的专项人才发展工作（例如E-Larning、领导力发展项目，教学教务管理，绩效提升项目等）

任职条件：
1.本科或以上学历，文科类相关专业，4-5年的培训或企业文化工作经验
2.较完整的掌握培训或者企业文化工作的方法、流程和工具，了解相关领域的动态及趋势
3.熟练操作音/视频编辑软件，较好的写作能力优先考虑
4.热情，开朗，内驱力强，能快速学习并转化为工作成果

说明：本岗位归属于真功夫企业大学，员工根据自身的意愿及能力特点，可在培训、人才发展、企业文化等相关领域获得发展，以及制定个性化的职业生涯规划。未来有机会成长为企业大学的管理人员或者项目负责人。

真功夫公司介绍

功夫品牌：
真功夫餐饮管理有限公司，是中国快餐行业前五强中***的本土品牌，主营以蒸品为特色的中式快餐。1990年由公司创始人潘宇海先生在东莞长安创办。历经初创期、标准化运作期、品牌运作期、资本运作期，实现了由个体企业向现代化企业集团的飞跃。
截止2017年6月，真功夫门店数量达到619家，遍布北京、上海、广州、深圳、武汉、杭州、成都、长沙等40多个城市，在中国市场上成为和肯德基、麦当劳鼎足而立的“快餐三巨头。”随着分店数量的增多，真功夫将为更多关注健康、追求生活品质的城市白领们提供持续稳定的高品质食品和美好的用餐体验。质、服务、清洁三个方面，全面与国际标准接轨。

功夫绝招
1997年，真功夫自主研发电脑程控蒸汽柜，全球率先攻克中餐“标准化”难题，使“千份快餐同一品质”成为可能。在发展过程中，真功夫创建了中式快餐三大标准运营体系——后勤生产标准化、烹制设备标准化、餐厅操作标准化，在品质、服务、清洁三个方面，全面与国际标准接轨。2006年，真功夫通过了haccp食品安全管理体系及iso9001质量管理体系的国际认证，2008年通过了iso22000标准认证。

供应链体系
目前，真功夫拥有华南、华东、华北三大供应链管理中心，所有餐厅的食品均由供应链管理中心统一采购、加工与配送。这些都有力地保障了每一家真功夫门店的食品质量和安全。

人才发展
真功夫“米饭大学”为中式快餐行业***的企业大学，拥有强大的自主开发课程能力，同时与顶尖的外部培训机构合作，培训覆盖至全职级，全职能。
真功夫在营运员工培训上投入了大量人力和资金成本：每一个员工都由自己的“师傅”带训，每年接受不少于320小时的培训，餐厅的经理每年接受不少于328小时的培训，中高级经理每年接受不少于350小时培训，累计在培训上每年投入资金上千万。

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