北京招聘

岗位描述：
1.根据企业培训需求，编制培训讲义，准备学习材料，收集与课程相关的资料、信息、案例、活动，深刻理解并有效整合培训内容。
2.设计培训授课方式，确保培训内容的专业性与生动性，确保培训方式符合员工所需。
3.分析总结培训工作，提出培训管理与课程完善合理化建议；对培训效果进行评估，并提交分析报告。
4.开发灵活使用的培训与学习渠道；
5.能讲授企业培训课程。

任职要求：
1.年龄：28—35岁，工商管理、人力资源管理专业本科（含）以上学历；
2.大型企业5年（含）以上相关工作经验；
3.有培训体系建设经验、大型培训项目运作经验者优先；
4.个性特征：开朗、乐观、积极、乐于分享；
5.思路清晰、全面，有良好的逻辑性；表达能力、组织协调能力强。

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·请注明您所要申请的职位名称。
·请注明您的户口所在地、居住地。
·请您在应聘材料上标明，此职位的信息来源于前程无忧。

北京汇智阳光管理顾问有限公司成立于2002年8月8日，致力于为企业提供一站式管理咨询及培训服务。公司通过专业的视角为酒店餐饮、银行电信、健康产业、养老地产等领域提供战略咨询、商业模式设计、品牌与营销、组织与流程管理、人力资源咨询、管理培训等全方位落地式管理咨询服务，在多个行业里积累有丰富的案例和经验。秉承优秀的企业文化理念，公司一直专注于为客户提供高质量、专业化、可落地的管理咨询服务。